Парикмахерская Моника: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., ул. Гагарина, 53

Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., ул. Гагарина, 53
График: пн-пт 09:00-20:00, сб 09:00-19:00, вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (48439) 3-52-08
Категории:
Услуги:
услуги салона
женские стрижки, детские стрижки
оплата
наличными

Отзывы о работе организации «Парикмахерская Моника» в Обнинске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Парикмахерская Шарм
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., пл. Треугольная, 1
График: пн-пт 09:00-20:00, сб,вс 09:00-18:00
Телефон: +7 (48439) 6-05-44
Нега
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., просп. Ленина, 104
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (48439) 4-94-42
Учебно-производственный центр
Адрес: Калужская обл., Обнинск г., просп. Маркса, 68
График: вт-сб 10:00-19:00
Телефон: +7 (48439) 7-61-10
Парикмахерская Золушка
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., ул. Калужская, 2а
График: пн-сб 09:00-20:00, вс 09:00-17:00
Телефон: +7 (48439) 5-61-50
Ника
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., ул. Ленина, 158
График: пн-пт 09:00-19:00, сб,вс 09:00-15:00
Телефон: +7 (48439) 3-03-31
Салон Кристи
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., просп. Маркса, 108
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (48439) 3-10-32
Горн Парикмахерская-Офис
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., ул. Курчатова, 19а, оф. 303
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (48439) 6-82-06
Для Вас
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., ул. Ленина, 103
График: пн-пт 09:00-20:00, сб,вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (48439) 4-48-92
Юность
Адрес: Обнинск,ул. Калужская, 24А
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 10:00-19:00
Телефон: 79036961803
Ювента
Адрес: Калужская обл., Oбнинский р-н, Обнинск г., просп. Ленина, 188
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (48439) 4-48-49

Отзывы о компаниях Москвы
рекомендую
Бафус (3 отзыва)
star star star star star
Витя
я постоянно что-то в Бафусе заказываю, мне удобнее по их каталогу пробежаться и выбрать материалы, занимаюсь ремонтами квартир, это очень удобно, не н...
Рекомендую Бафус
Бафус (3 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Читайте на сайте
Как можно зарабатывать на группе ВКонтакте
Всем известно, что администраторы популярных групп и публичных страниц в социальной сети ВКонтакте имеют крупный доход. Прибыли самых успешных могут достигать нескольких сотен тысяч рублей в месяц...
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...
Как вести блог технологическому стартапу? Практические советы
Блогосфера регулируется особыми законами, и те, кто не подчиняется им, быстро умирают в глубинах сети и забываются. Стартапы, для которых блог является одним из основных каналов сбыта, не могут себе этого позволить. Так как же вести блог, чтобы повысить заметность своего технологического стартапа в Интернете?