Центр Развития Ребенка - детский сад № 2558: 119311, Москва, ул. Строителей, 4, корп.3

Адрес: 119311, Москва, ул. Строителей, 4, корп.3
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (495) 930-28-71
Категории:

Отзывы о работе организации «Центр Развития Ребенка - детский сад № 2558» в Москве

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Детский сад № 2567
Адрес: 111675, Москва, ул. Святоозерская, 20
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (499) 721-74-02
Детский сад № 896
Адрес: 115563, Москва, ул. Генерала Белова, 7, корп.3
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (495) 394-02-22,+7 (495) 393-95-55
Детский сад № 2548
Адрес: 123022, Москва, ул. Декабрьская Б., 1а
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (499) 253-38-82,+7 (499) 253-28-25
ГБОУ СОШ № 69 им. Окуджавы
Адрес: 123181, Москва, ул. Маршала Катукова, 9, корп.2
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (495) 750-06-54,+7 (495) 757-54-97
Детский сад № 1242
Адрес: 115404, Москва, ул. Педагогическая, 7
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (495) 326-10-02,+7 (495) 326-16-26
Детский сад № 864
Адрес: 127276, Москва, ул. Ботаническая М., 18, корп.1
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (495) 618-80-70
Детский сад № 1688
Адрес: 111672, Москва, ул. Суздальская, 40а
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (495) 701-10-00,Факс: +7 (495) 702-32-67
Детский сад Аленький цветочек
Адрес: 121433, Москва, ул. Филевская Малая, 14, корп.3
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (499) 144-09-34,+7 (499) 144-29-11
Детский сад № 2498
Адрес: 109559, Москва, ул. Верхние Поля, 47, корп.2
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (499) 741-78-40
Детский сад № 35
Адрес: 107150, Москва, Подбельского 3-й пр-д, 20
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (499) 160-28-34,+7 (499) 160-28-00

Отзывы о компаниях Нижних Салд
Читайте на сайте
Ландшафтный дизайн участка загородного дома
Ландшафтный дизайн - практически неотъемлемая часть строительства и оформления дачного участка и загородного дома. Работа это непростая, требующая знаний и большого опыта - если мы, конечно, хотим получить отличный результат, который будет радовать нас много лет...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Кто такие бизнес-ангелы?
Бизнес-ангелы - это физические лица, которые вкладывают свои личные деньги в деловые предприятия на ранней стадии их развития, где могут рассчитывать на большой потенциал роста. В этом случае бизнес-ангел очень часто становится акционером такого предприятия...