Кураж: Омск, ул. Перелета, 18

Адрес: Омск, ул. Перелета, 18
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (3812) 72-28-99 / +7 (3812) 48-65-34
Категории:
Услуги:
оплата
наличными

Отзывы о работе организации «Кураж» в Омске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Парикмахерская
Адрес: Омск, ул. Красный Путь, 63
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (950) 213-10-28
Алла
Адрес: Омск, просп. Мира, 163
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (908) 112-78-78
Парикмахерская Стиль
Адрес: 644082, Омск, ул. Профинтерна, 10
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (913) 979-32-39
ИП Данилкович О.Н.
Адрес: 644119, Омск, бул. Заречный, 2
График: 08:00-20:00
Телефон: +7 (3812) 70-08-11
Салон Новый образ
Адрес: Омск, ул. Дианова, 16, корп.2
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (908) 801-19-74
Парикмахерская ИП Федоров А.П.
Адрес: 644020, Омск, ул. Рождественского, 7
График: 09:00-20:30
Телефон: +7 (3812) 41-08-98
Парикмахерская
Адрес: Омск, ул. Крупской, 7
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (923) 686-99-92
Парикмахерская Елена
Адрес: Омск, ул. Торговая, 25
График: пн-сб 10:00-19:00, вс 12:00-18:00
Телефон: +7 (3812) 55-03-45
Лидия
Адрес: Омск, ул. Мельничная, 126, ТК Теремок, эт. 2
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (904) 582-36-99
Коса-Краса
Адрес: Омск, просп. Мира, 19
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (3812) 38-71-04

Отзывы о компаниях Клинцов
Читайте на сайте
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Удаленная работа для сотрудников - экономия для компании
Удаленная работа удобна для многих сотрудников, которые по какой-то причине не могут или не хотят появляться на работе - в офисе - каждый день. Это также значительная экономия денежных средств для руководства компаний, поэтому...
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.