Бытзапчасть: 656062, Барнаул, ул. Попова, 64

Адрес: 656062, Барнаул, ул. Попова, 64
График: пн-сб 10:00-18:00
Телефон: +7 (3852) 60-15-41
Сайт: http://бытзапчасть.рф
Категории:

Отзывы о работе организации «Бытзапчасть» в Барнауле

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Бытзапчасть
Адрес: 656043, Барнаул, ул. Пушкина, 49
График: пн-сб 09:00-18:00, вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (3852) 25-13-07
Бытзапчасть
Адрес: 656043, Барнаул, ул. Мало-Тобольская, 28, цокольный эт., ТЦ 1000 мелочей
График: пн-сб 09:00-18:00, вс 09:00-17:00
Телефон: +7 (3852) 25-33-08
Зип трейд
Адрес: Барнаул, просп. Ленина, 150
График: пн-пт 09:00-18:00, сб 10:00-14:00
Телефон: +7 (3852) 60-43-04
ИП Суворова С.В.
Адрес: 656054, Барнаул, ул. Островского, 62а
График: пн-пт 09:30-18:00, сб 09:30-14:00
Телефон: +7 (913) 213-14-40
Форт
Адрес: Барнаул, ул. Новгородская, 10
График: пн-пт 09:00-18:00, сб 10:00-15:00
Телефон: Факс: +7 (3852) 54-35-49
Бытзапчасть
Адрес: 656006, Барнаул, ул. Малахова, 164
График: пн-пт 09:00-19:00, сб 10:00-18:00, вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (3852) 53-25-62

Отзывы о компаниях Сланцев
частые сбои
Ростелеком (1 отзыв)
star star star star star
Анзор
Тут понятно, что Ростелеком - это несомненный лидер в России по предоставлению услуг передачи данных. и после того как они провели кабель мне в кварти...
на просчёт
star star star star star
Татьяна
Добрый день! Прошу просчитать заказ, надо: 1. билеты 420 штук, они черно-белые, двухсторонние, с двойной шестизначной нмерацией, размер 192*65мм,...
Читайте на сайте
Как можно зарабатывать на группе ВКонтакте
Всем известно, что администраторы популярных групп и публичных страниц в социальной сети ВКонтакте имеют крупный доход. Прибыли самых успешных могут достигать нескольких сотен тысяч рублей в месяц...
10 советов молодым предпринимателям: путь к миллионам
Почти каждый предприниматель, которого я знаю, хочет стать миллионером - например, как Марк Цукерберг из Facebook, Джефф Безос из Amazon и многие другие. Они (молодые предприниматели) не понимают, что достижение этой мечты требует гораздо большего, чем просто отличная идея и воплощение ее в жизнь.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.