Камаснаб: 614055, Пермь, ул. Промышленная, 79

Адрес: 614055, Пермь, ул. Промышленная, 79
Телефон: +7 (342) 235-88-54 / +7 (342) 246-93-02
Сайт: http://www.k-snab.perm.ru
Категории:
Услуги:
продажа
Да

Отзывы о компании «Камаснаб» в Перми

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


Дел
Адрес: 614022, Пермь, ул. Карпинского, 17, оф. 1
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (342) 223-14-61
Кама-оил
Адрес: Пермь, ул. Промышленная, 79
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (919) 462-93-29,+7 (901) 267-80-01
Уралнефтеком
Адрес: Пермь, Промышленная, 79
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (342) 293-85-71
Городской Контур
Адрес: 614068, Пермь, ул. Плеханова, 2
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (342) 235-28-03
Торговая компания Дарна
Адрес: Пермь, ул. Успенского, 12, оф. 307
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (342) 200-93-90,+7 (902) 645-64-86
Арсенал
Адрес: 614014, Пермь, ул. 1905 Года, 35, корп.6/1
График: пн-чт 09:00-18:00, перерыв 13:00-14:00, пт 09:00-17:00, перерыв 13:00-14:00
Телефон: +7 (342) 260-67-67
Оптовая компания Прикамская торговая корпорация
Адрес: Пермь, ул. Верхнемуллинская, 134
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (342) 238-76-13,Факс: +7 (342) 238-77-68
Кама-Ойл, Торговый Дом
Адрес: 614066, Пермь, ул. Снайперов, 3
Телефон: +7 (342) 221-86-72
Камаснаб
Адрес: 614055, Пермь, ул. Промышленная, 79
Телефон: +7 (342) 235-88-54,+7 (342) 246-93-02
Пронто-Ойл
Адрес: 614990, Пермь, ул. Героев Хасана, 100, оф. 305
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (342) 268-86-34

Отзывы о компаниях Лунинца
Читайте на сайте
Бизнес идея: коворкинг для мам
В этой статье мы представляем вам очередную бизнес-идею, которая оказалась успешной. Это "Родительский коворкинг" или короркинг для мам - бизнес-идея Беаты Рутковской и Ирмины Хробак...
Самые распространенные ошибки при аренде квартиры
Аренда квартир – важная часть рынка недвижимости, на которой собственники квартир и арендаторы встречаются при поиске жилья.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.