Ковчег-Фауна, ОО: 355042, Ставрополь, ул. 50 лет ВЛКСМ, 29

Адрес: 355042, Ставрополь, ул. 50 лет ВЛКСМ, 29
График: 09:00-19:00
Телефон: +7 (8652) 66-56-65
Категории:

Отзывы о работе организации «Ковчег-Фауна, ОО» в Ставрополе

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Феникс, ОО
Адрес: 355006, Ставрополь, просп. Карла Маркса, 98, оф. 5
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (8652) 26-41-38
Медведи Из Града Креста, ИП
Адрес: 355026, Ставрополь, ул. Каспийская, 5
График: 08:00-17:00
Телефон: +7 (8652) 36-20-67
Мир животных
Адрес: 355047, Ставрополь, ул. Калина Красная-5, 38
Телефон: +7 (8652) 39-62-83
Клеопатра, ОО
Адрес: 355042, Ставрополь, ул. 50 лет ВЛКСМ, 71, корп.1
График: ср,чт 11:00-23:00
Телефон: +7 (8652) 69-72-48,+7 (8652) 72-61-47
Леги Артис, ОО
Адрес: 355016, Ставрополь, Оранжерейный пр-д, 13
График: 08:00-20:00
Телефон: Факс: +7 (8652) 36-42-78
Мир Животных, ОО
Адрес: 355012, Ставрополь, ул. Ленина, 470
График: пн-пт 09:00-18:00, перерыв 13:00-14:00
Телефон: +7 (962) 441-49-24,+7 (903) 445-04-34

Отзывы о компаниях Макеевки
Читайте на сайте
Как заработать на прямых продажах косметики
Прямые продажи косметики не теряют своей популярности, так как выгодны и распространителям, и клиентам. Для покупателей это прекрасная возможность сэкономить и не переплачивать за наценку магазинов. Но в данном бизнесе необходимо понимать, что объем продаж полностью в руках продавца...
На что обратить внимание при выборе сноуборда
Сноуборд является одним из самых распространенных средств для зимнего катания. Зачастую молодежью (и не только) он используется с большей охотой, чем горные лыжи, поскольку вносит в привычное развлечение нотку экстрима и риска. Конечно же, при выборе данного приспособления имеется множество критериев, которые стоит учитывать.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.