Благодел: Ярославль, ул. Вспольинское Поле, 12

Адрес: Ярославль, ул. Вспольинское Поле, 12
Телефон: +7 (915) 996-57-38 / +7 (4852) 95-08-76
Категории:

Отзывы о компании «Благодел» в Ярославле

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


Данила-Мастер
Адрес: Ярославль,пр-т Толбухина, д. 31
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 06:00-23:00
Телефон: +7(4852)33-14-91,8(800) 100-53-63
Гравюра
Адрес: 150003, Ярославль, просп. Ленина, 17, эт. 1, отдельный вход
Память
Адрес: 150049, Ярославль, ул. Магистральная, 32
График: пн-пт 09:00-17:00, сб 09:00-15:00
Телефон: +7 (4852) 45-84-20,Факс: +7 (4852) 45-90-22
Данила-мастер
Адрес: 150014, Ярославль, просп. Толбухина, 31
Телефон: +7 (4852) 33-14-91
Данила-Мастер
Адрес: Ярославль, ул. Урицкого, 27к2
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 06:00-23:00
Телефон: +7(4852) 55-37-44,8(800) 100-53-63
Мастерская Вера
Адрес: Ярославль, просп. Авиаторов, 151
График: пн-пт 10:00-17:00, сб,вс 11:00-15:00
Телефон: +7 (4852) 94-75-52,+7 (4852) 33-91-44,+7 (910) 973-91-44
Данила-Мастер
Адрес: Ярославль,просп. Машиностроителей, 3
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 06:00-23:00
Телефон: +7(4852) 60-73-80,8(800) 100-53-63
Исток, мастерская
Адрес: 150044, Ярославль, просп. Октября, 91а
Стела-Память
Адрес: Ярославль, ул. Панина, 44/2
Телефон: +7 (4852) 90-13-75
Арт монумент
Адрес: Ярославль, ул. Лескова, 26
Телефон: +7 (4852) 46-38-66

Отзывы о компаниях Ковели
Читайте на сайте
Он нигде не работает, но зарабатывает десятки тысяч рублей в месяц! Вы тоже его знаете?
"Он нигде не работает, но зарабатывает десятки тысяч рублей в месяц". Вы, наверное, можете часто слышать такие заявления. Знакомые говорят, что ваш сосед нигде не работает, потому что они постоянно видят его дома или рядом с домом в рабочее время...
Рабочая бизнес-идея: мебель из фанеры
Изготовленная вручную и персонализированная фанерная мебель - это идея для бизнеса Джоанны и Михаила Рыпинских, создателей бренда Wood Republic. "Мы хотим разочаровать стереотип, что фанера - это материал низкого качества", - подчеркивают владельцы...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.