ЦветОнлайн: Москва, ул. Ясногорская, 5
Адрес:
Москва, ул. Ясногорская, 5
График:
круглосуточно
Телефон:
+7 (499) 653-59-80
Сайт:
http://cvetonline.ru
Категории:
Отзывы о работе организации «ЦветОнлайн» в Москве
2 отзыва
хорошие цветы
всегда заказываю цветы в "ЦветОнлайн". нравится, что всегда быстрая доставка ,свежие и оригинальные букеты. Приветливые и отзывчивые менеджеры.
Отзыв о работе "ЦветОнлайн"
Какой бы праздник не наступил, всегда хочется сделать какой-нибудь сюрприз. А цветы, как мне кажется, это отличный сюрприз. И, в этот раз, я очень благодарна службе доставки "ЦветОнлайн" за то, что они смогли организовать и доставить прекраснейший букет цветов, от меня, в точно указанное время, что было очень важно. Букет был хорошо собран и по нему было видно, что цветы свежие и будут долго радовать получателя, за что огромное спасибо. Персонал вежливый, внимательный и понимающий. В общем, и я, и получатель, остались очень довольны, и выражаем благодарность. С уверенностью могу сказать, что, в будущем, точно буду пользоваться услугами "ЦветОнлайн".
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Белорецка
Обращение
Ярмарка
(1 отзыв)
Добрый день!
08.10.2016 г я посетила магазин " Ярмарка". Купила хлеб, арбуз дыню и два сока. Придя домой обнаружила, что в чеке пробит еще и скребок к...
Читайте на сайте
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Что такое ответственное хранение товаров и грузов
Наличие склада – обязательное условие для предприятий, которые связаны с торговлей. Если нет личного помещения, предприятие может прибегнуть к услуге ответственного хранения.
10 советов молодым предпринимателям: путь к миллионам
Почти каждый предприниматель, которого я знаю, хочет стать миллионером - например, как Марк Цукерберг из Facebook, Джефф Безос из Amazon и многие другие. Они (молодые предприниматели) не понимают, что достижение этой мечты требует гораздо большего, чем просто отличная идея и воплощение ее в жизнь.