Стегарь ФХ: 26200, Кировоградская обл., Малая Виска, ул. Киевская, 3а

Адрес: 26200, Кировоградская обл., Малая Виска, ул. Киевская, 3а
Телефон: +380 (5258) 5-22-57
Категории:

Отзывы о работе организации «Стегарь ФХ» в Кировограде

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Агромир
Адрес: 26300, Кировоградская обл., Гайворон, ул. Карла Маркса, 32
Телефон: +380 (5254) 2-14-51
Рось ФХ
Адрес: 27605, Кировоградская обл., Бережинка
Телефон: +380 (522) 31-63-25
ФХ Багатнов
Адрес: 26241, Кировоградская обл., Великая Виска, ул. Кирова, 45
Телефон: +380 (5258) 4-31-80,+380 (5258) 4-31-83
Донснаб
Адрес: 25000, Кировоград, ул. Красногвардейская, 89
Телефон: +380 (522) 22-65-48,+380 (522) 24-19-56,+380 (522) 22-05-95
Руслан ФХ
Адрес: 25015, Кировоград, ул. Крапивницкого, 4
Телефон: +380 (522) 24-56-21,+380 (522) 31-75-38
Ольвия ФХ
Адрес: 26227, Кировоградская обл., Новогригоровка, ул. Кирова, 7
Телефон: +380 (5258) 3-82-72,+380 (5258) 2-83-97
Водолий-54 ФХ
Адрес: 28333, Кировоградская обл., Новопетровка
Телефон: +380 (5237) 9-45-22
Письмак ФХ
Адрес: 26030, Кировоградская обл., Йосиповка, ул. Ленина, 197
Телефон: +380 (5256) 9-71-16
Компания Астарта Групп
Адрес: 25011, Кировоград, ул. Генерала Радинцева, 89
График: пн-пт 8:30–17:30
Телефон: +380 (522) 35-90-91
ФХ Виктория
Адрес: 28223, Кировоградская обл., Новгородка, ул. Кирова, 39
Телефон: +380 (5241) 9-16-79

Отзывы о компаниях Советска
Читайте на сайте
Новый статус ЕЮС
Фирма «ЕЮС Технологии», являющаяся подразделением ГК «Европейская Юридическая Служба», разрабатывает программы для предсказательной аналитики, машинного интеллекта и распознавания речи. 16 июля 2019 года «ЕЮС Технологии» получила статус резидента «Сколково»...
5 абсурдных бизнес-идей, которые стали успешными
Многие бизнес-идеи оказываются ошибочными и убыточными, хотя поначалу, на старте, они кажутся действительно хорошими и перспективными. В то же время, есть абсурдные и очень своеобразные идеи, которые, казалось бы, должны быть обречены на провал, но они...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.