Зоолайф, ветеринарная аптека: 91000, Луганск, ул. Херсонская, 7б, д

Адрес: 91000, Луганск, ул. Херсонская, 7б, д
Телефон: +380 (642) 53-25-92
Категории:

Отзывы о работе организации «Зоолайф, ветеринарная аптека» в Луганске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Простоквашино
Адрес: Луганск, пер. Журавлева, 4
График: пн выходной; вт-пт 09:00-18:00; сб 09:00-17:00; вс 09:00-14:00
Телефон: +38 (050) 488-75-00,93-72-72
Лугветсервис
Адрес: 91000, Луганская обл., Беловодск г., ул. Ленина, 128
График: 08:00-14:00
Телефон: +380 (50) 475-56-44,+380 (50) 203-77-71,+380 (642) 63-10-31
Ветеринарная аптека Простоквашино
Адрес: Луганск, ул. Журавлева, 4
График: вт-пт 8:00–18:00; сб 8:00–17:00; вс 8:00–14:00
Телефон: +380 (642) 93-72-72,+380 (50) 488-75-00
Ветеринарная аптека
Адрес: 91000, Луганск, ул. Советская, 151д
Телефон: +380 (642) 53-01-81
Зоомагазин Катран
Адрес: 91000, Луганск, ул. Ленина, 46/7, район Филармонии
График: пн-пт 9:00–19:00; сб 9:00–17:00
Телефон: +380 (66) 762-86-93

Отзывы о компаниях Соль-Илецка
отдыхом назвать трудно((
Гостиный двор (1 отзыв)
star star star star star
роксана
отдыхали в 2015 году,не скажу что в гостинице плохо, но и до хорошо не дотягивает((из плюсов, да есть зеленый островок с цветами,дорожки выложены плит...
Читайте на сайте
Изготовление корпусов для климатического оборудования на заказ
Изготовление корпусов для климатического оборудования важно доверять только опытным специалистам. Какой результат в итоге можно получить?
Хлебопекарное оборудование как основа будущего бизнеса
Хлебопекарное оборудование является основой любой успешной работы пекарни. От бутиков ручной работы до крупных коммерческих пекарен - правильные инструменты необходимы для приготовления вкусного хлеба, выпечки, тортов и многого другого.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.