Кременчугское Учебно-Производственное предприятие УТОС: 39600, Полтавская обл., Кременчуг г., ул. Цюрупы, 22, корп.6

Адрес: 39600, Полтавская обл., Кременчуг г., ул. Цюрупы, 22, корп.6
Телефон: +380 (5366) 2-10-97
Категории:

Отзывы о компании «Кременчугское Учебно-Производственное предприятие УТОС» в Кременчуге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


Алдис ЧП
Адрес: 39610, Полтавская обл., Кременчуг г., ул. Карнаухова, 14
Телефон: +380 (5366) 4-01-56
Yandan
Адрес: Полтавская обл., Кременчуг, ул. Тельмана, 58
Телефон: +380 (98) 748-23-93
Автограф ЧП
Адрес: 39630, Полтавская обл., Кременчуг г., ул. 50-летия СССР, 1
Телефон: +380 (5366) 3-89-00
Мебельная Линия
Адрес: Полтавская обл., Кременчуг г., ул. Богдана Хмельницкго, 3а
Телефон: +380 (67) 985-74-23,+380 (50) 308-45-17
Аверс (Поляков Е.И. ЧП)
Адрес: 39610, Полтавская обл., Кременчуг г., ул. Карнаухова, 6
Телефон: +380 (5366) 4-02-95,+380 (97) 930-14-06
Алекс-Кременчуг (Прядун А.Ф. СПД)
Адрес: 39603, Полтавская обл., Кременчуг г., ул. Профсоюзная, 1
Телефон: +380 (536) 77-36-43,+380 (536) 77-69-94
Мебель окна
Адрес: Полтавская обл., Кременчуг горрод, ул. Советская, 8
График: вт-вс 8:00–17:00
Телефон: +380 (5366) 3-74-55

Отзывы о компаниях Бучи
Читайте на сайте
10 советов молодым предпринимателям: путь к миллионам
Почти каждый предприниматель, которого я знаю, хочет стать миллионером - например, как Марк Цукерберг из Facebook, Джефф Безос из Amazon и многие другие. Они (молодые предприниматели) не понимают, что достижение этой мечты требует гораздо большего, чем просто отличная идея и воплощение ее в жизнь.
Какой вклад выбрать в банке
Самым простым и в то же время малоприбыльным вариантом инвестирования является банковский вклад. Использоваться данный вариант может как для накопления будущего капитала, так и для приумножения уже существующего. По каким критериям выбирать и открывать банковский вклад (депозит)?
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.