Сумская Областная Детская библиотека им. Н.А. Островского: 40030, Сумы, ул. Петропавловская, 51
Адрес:
40030, Сумы, ул. Петропавловская, 51
Категории:
Отзывы о компании «Сумская Областная Детская библиотека им. Н.А. Островского» в Сумах
1 отзыв
Библиотека для детей.
Сегодняшнее поколение очень мало времени проводит в библиотеках. Да и читать они не очень любят. Все сейчас современные , книги им заменяют компьютеры. Это хорошо . Время идет вперед.
Но нужно отдать должное и библиотекам. А главное- не забывать об их существовании. В нашем городе есть прекрасная библиотека для детей- библиотека им. Н. А. Островского. Расположена она в центре города на ул. Петропавловской ,51. Прекрасное месторасположение! Можно подъехать на любом виде транспорта. Библиотека расположена на первом этаже пятиэтажного дома. Внутри очень комфортно и уютно. Веет домашним теплом и заботой.
В библиотеке несколько залов. Есть зал для младшей школьной группы. Затем идет зал для подростков. А самый большой - зал для подростков. И в каждом из них книги аккуратно расположены в алфавитном порядке. Сколько лет я проходила сюда! А какие книги читала! Вечерами пропадали с подружками в читальном зале .Переписывали старательно в тетрадки задания. Обслуживали нас всегда приятно и вежливо. Огромное спасибо тому, старому персоналу.
Несколько лет назад я с детьми (еще работала учителем в школе) приходила сюда на экскурсию. Нас водили по отделам библиотеки, знакомили с литературой. Проводили ознакомительную беседу о правильном поведении здесь.
Большой плюс- возможность провести с детьми праздничное или внеклассное мероприятие. Обслуживающий персонал всегда с радостью примет вас. Профессионально подойдут к проведению . При этом используют все средства, которые есть в наличии коллектива.
Здесь можно просмотреть не только интересную литературу, но и фильм по заданной тематике.
Сейчас в библиотеке можно увидеть и компьютеры. Это- плюс. Но хочется верить , что наши дети с удовольствием будут не только пользоваться компьютерами, а и читать книги в библиотеках.
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Похожие компании
Отзывы о компаниях Борисполи
Рекомендую!
Lucky Service
(2 отзыва)
Когда моя стиральная машина начала выдавать странные звуки и перестала нормально отжимать белье, я обратился в "Lucky Service" для ремонта. Ремонт был...
Спасибо, Lucky Service, за отличный результат!
Lucky Service
(2 отзыва)
Очень доволен качеством ремонта электроплиты от компании Lucky Service. Все проблемы были профессионально устранены, а электроплита заработала как нов...
Отзыв о горе-психологе Нелли Верховсуой
Психолог Верховская Нелли
(1 отзыв)
Я хочу сообщить, что Нелли вовсе не психолог, ей самой психолог нужен! Сначала самой себе голову полечить, а потом уже кому-то что-то советовать!
не тратьте время даже на общение по телефону!
СТО Пит стоп
(1 отзыв)
только что звонил на эту "СТО" с проблемой - поломка трапеции стеклоочистителей. при том, что указал точно, что слетела тяга в месте крепления к рычаг...
Будьте осторожны, продают ПОДДЕЛКИ!
Спортивное питание Pro100Gym.com.ua
(1 отзыв)
Будьте осторожны, продают ПОДДЕЛКИ!
Приобрел в этом магазине ON Serious Mass 5.5 кг. за 1400 грн., сразу при вскрытии обнаружил отличия в упаковке со...
"Схид-захид"
Компания Схид-Захид-Лтд
(2 отзыва)
Компания "Схид-захид" устанавливала в нашем ресторане мраморные столешницы. Работу сделали, но поразила неорганизованность работников: то инструменты...
Читайте на сайте
Компания "Евробалт" - инновационный лидер страны
Копания «ЕвроБалт» – это инновационный лидер страны, который освоил выпуск биоразлагаемой полиэтиленовой упаковки. Запатентованная инженерами предприятия формула значительно эффективнее и дешевле зарубежных аналогов, а изготовленная по новой технологии упаковка разлагается через 2 года...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.