Мебельный салон Милан: 40009, Сумы, ул. Ильинская, 49а

Адрес: 40009, Сумы, ул. Ильинская, 49а
График: пн-пт 10:00–19:00; сб,вс 10:00–16:00
Телефон: +380 (542) 77-07-47 / +380 (542) 77-04-64
Категории:

Отзывы о компании «Мебельный салон Милан» в Сумах

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


Салон Все Для Мебели
Адрес: Сумы, ул. Леваневского, 10/1
График: пн-пт 10:00–19:00; сб,вс 10:00–16:00
Телефон: +380 (542) 78-11-55,+380 (50) 820-35-08
МебельON
Адрес: Сумы, ул. Линейная, 24
График: пн-пт 9:00–18:00; сб 10:00–16:00; вс 10:00–15:00
Телефон: +380 (98) 772-47-77,+380 (95) 542-47-77,+380 (93) 092-47-77
Интернет-магазин Divani.ua
Адрес: Сумы, ул. Горького, 25
График: пн-сб 10:00–19:00; вс 10:00–17:00
Телефон: +380 (542) 70-70-07,+380 (66) 629-40-01,+380 (98) 029-99-40,+380 (63) 724-32-64
ЧП Бурнаков
Адрес: Сумы
Телефон: +380 (66) 480-64-29
Вип Матрасик
Адрес: Сумы, ул. Покровская, 17
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +380 (66) 949-37-75,+380 (95) 764-66-44
Альфа Стиль
Адрес: Сумы, ул. Черепина, 27, оф. 44
График: пн-сб 10:00-16:00
Телефон: +380 (542) 60-45-40
Фирма Сив
Адрес: 40030, Сумы, просп. М. Лушпы, 31, Салон Мебельные технологии
График: пн-пт 9:00–18:00; сб 10:00–16:00
Телефон: +380 (542) 78-07-55,+380 (542) 78-07-53,+380 (50) 188-80-55,+380 (67) 548-64-46
Мебель Мария Стиль
Адрес: Сумы, просп. Михаила Лушпы, 41
График: ежедневно, 09:00-20:00
Телефон: +380 (50) 276-31-62

Отзывы о компаниях Питкяранты
Читайте на сайте
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
8 способов получить трафик на сайте компании без бюджета
Знакомо ли вам то чувство разочарования, когда у вас есть миллион идей по продвижению вашей компании, но недостаточно денег, чтобы реализовать их на практике? Когда ваши руководители требуют больше трафика на сайт или в интернет-магазин, но не хотят тратить на это ни копейки...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.