Сервисный центр ReStart: Анапа, ул. Самбурова, 252, цоколь, оф. 2

Компания: ИП Владимиров
Адрес: Анапа, ул. Самбурова, 252, цоколь, оф. 2
График: пн,вт,ср,чт,пт 10:00-18:00
Телефон: +7(918) 492-37-16
E-mail: anapa-restart@yandex.ru
Сайт: http://www.anapa-restart.ru
Дополнительная информация: Качественный ремонт телефонов, планшетов, ноутбуков, ПК, принтеров, радионянь, наушников и т.д. Установка программ. Диагностика бесплатно всегда! Вызов мастера на дом. Мы всегда Вам рады!
Категории:

Отзывы о работе организации «Сервисный центр ReStart» в Анапе

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Drive сервисный центр
Адрес: Краснодарский край, Анапа, ул. Крылова, 27
График: пн,сб 10:00-19:00
Телефон: +7 (918) 316-72-47
Админ, компьютерная служба
Адрес: Краснодарский край, Анапа, ул. Красноармейская, 13а
График: 08:00-22:00
Телефон: +7 (918) 474-76-26
Дом Быта
Адрес: Краснодарский край, Анапа г., ул. Красно-зеленых, 15
График: 12:00-20:00
Телефон: +7 (86133) 6-11-98
Сервис Юг
Адрес: Краснодарский край, Анапа, ул. Новороссийская, 120а
График: пн-пт 08:00-18:00; перерыв 13:00-14:00
Телефон: +7 (86133) 3-18-13
Сервисный центр GSM-Servise
Адрес: Краснодарский край, Анапа г., ул. Новороссийская, 153
График: 09:00-21:00, перерыв 12:00-13:00
Телефон: +7 (988) 347-80-05
СЦ Леодави
Адрес: Краснодарский край, Анапа, Глухой пер., 4
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (86133) 3-17-89
Ремонт Компьютеров и Ноутбуков
Адрес: Краснодарский край, Анапа г., ул. Маяковского, 165
График: пн-сб 10:00-18:00
Телефон: +7 (918) 260-26-75
Protect_Appel
Адрес: Анапа, ул. Горького, д. 7
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 09:00-20:00
Телефон: +7(988) 321-99-91
Арбалет
Адрес: 353450, Краснодарский край, Анапа г., ул. Краснозелёных, 213/21
График: пн-пт 09:00-18:00, сб 09:00-13:00
Телефон: +7 (86133) 5-02-16
Юг-Сервис, ИП
Адрес: 353400, Краснодарский край, Анапа г., ул. Крымская, 73
График: пн-сб 09:00-18:00, перерыв 13:00-14:00
Телефон: +7 (918) 671-55-12,+7 (952) 818-88-81

Отзывы о компаниях Москвы
Рекомендую Бафус
Бафус (2 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Мошенники и грубияны
Риф-Мрамор (1 отзыв)
star star star star star
Ольга
Подумайте если планируете работать с данной компанией. Документы оформят, оплата по безналу, изготавливают в срок, но вы оплатите слеб камня полность...
Читайте на сайте
В каком банке можно получить перевод Золотая Корона
Вы планируете забрать отправленные вам деньги наличными. Какие финансово-кредитные организации выдают перевод Золотая Корона в России и в других странах, где представлены услуги сервиса?
Простая идея для "кошачьего" бизнеса
Двое американцев придумали идею, как легко заработать на кошках. Они всего лишь обратили внимание на повадки этих питомцев - те самые, которые известны любому "кошатнику". Предприниматели просто взяли за основу тот факт, что кошки очень любят маленькие пространства, а именно - залезать и сидеть во всевозможных тесных коробках...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.