Русская Ресурсная Компания: Минск, Мачулище пос.

Адрес: Минск, Мачулище пос.
График: everyday, 8:00–21:00
Телефон: +375 (29) 509-55-66
Сайт: http://truba-by.com
Категории:

Отзывы о работе организации «Русская Ресурсная Компания» в Минске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


ООО "Инженерные технологии"
Адрес: Минск, Притыцкого, 62
График: Пн-пт 8:00 - 18:00
Телефон: +375 29 561-57-14
АйронТрейдПлюс, ООО
Адрес: Минск, ул. Харьковская, 14а
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: 8 (017) 390-01-25
ТД Трубник, ООО
Адрес: Минск, ул. Кнорина, 50а
График: 10:00-19:00
Телефон: +375 (17) 237-69-16
Хаммерсмит
Адрес: Минск, ул. Западная, 13а
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +375 (29) 199-77-01
ИдеалСнаб, ООО
Адрес: Минск, ул. Лещинского, 8
График: 10:00-19:00
Телефон: + 375 (29) 111-82-81
Стальная сила
Адрес: 220007, Минск, ул. Воронянского, 50/4
График: пн-пт 08:00-19:00
Телефон: 8 (017) 298-53-63,8 (017) 298-53-73
Металл БК, ООО
Адрес: 220090, Минск, ул. Олешева, 1
График: 08:00-17:00
Телефон: +375 (29) 630-60-70,+375 (17) 268-08-23
МВЗ Промет
Адрес: Минск, пр. Партизанский, 8, корп. 3/2
График: 07:00-15:00
Телефон: +375 (17) 298-14-59

Отзывы о компаниях Уржума
Ужасно
star star star star star
Дмитрий
Катался возле гостиницы на велосипеде, вышла женщина, сказала что "это общественное место и здесь нельзя находиться" пригрозила вызвать охрану... ужас...
Читайте на сайте
Аналитическое программное обеспечение SAS
SAS Model Risk Management – разработка, помогающая сделать правильную оценку всех моделей и возникающих рисках независимо от их этапа жизненного цикла. Это инструмент, помогающий создать идеальное общее хранилище для применяемых моделей.
Что такое тендер?
Тендер - что это? Этот термин не имеет четкого толкования в действующих правовых актах Российской Федерации, поэтому теряет исчерпывающее описание понятий конкурса, комиссии и документации. Согласно инструкции законодателя, это слово употребляется для обозначения конкуренции.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.