Лада-имидж: 660111, Красноярск, ул. Пограничников, 44ж

Адрес: 660111, Красноярск, ул. Пограничников, 44ж
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (391) 258-79-75
Категории:
Услуги:
Запчасти
для отечественных автомобилей
оплата
наличными

Отзывы о работе организации «Лада-имидж» в Красноярске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Магазин Автодом
Адрес: 660060, Красноярск, ул. Ады Лебедевой, 91
График: пн-пт 10:00-18:00, сб 10:00-17:00
Телефон: +7 (391) 211-20-53,+7 (391) 211-28-23
Гидро Пульс
Адрес: 660122, Красноярск, ул. Грунтовая, 1а, оф. 231/2
График: пн-пт 09:00-18:00, перерыв 13:00-13:30
Телефон: +7 (391) 206-10-58,+7 (391) 295-42-95,+7 (913) 580-69-55
Техком
Адрес: Красноярск, ул. Щорса, 8
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +7 (960) 764-84-66,+7 (391) 264-82-51
Мир аккумуляторов
Адрес: 660012, Красноярск, ул. Анатолия Гладкова, 22
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (391) 206-16-16,+7 (391) 269-55-77
Салон-магазин автотоваров Авторитет+
Адрес: Красноярск, ул. Свердловская, 51
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (391) 261-21-21
АвтоКомплект
Адрес: 660070, Красноярск, ул. 60 лет Октября, 138, эт. 1, оф. 6
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (391) 201-62-04,+7 (391) 271-92-34
Auto Moto Market
Адрес: 660012, Красноярск, ул. Судостроительная, 90
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (391) 242-66-88,+7 (391) 251-42-22
HONDA Автозапчасти
Адрес: 660131, Красноярск, ул. Маерчака, 109а, Гайдашовка, авторынок 777
График: пн-сб 10:00-18:00
Телефон: +7 (391) 297-27-90
Ратон
Адрес: 660000, Красноярск, ул. Дорожная, 16, стр. 6
График: пн-сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (391) 272-68-52
Мираж
Адрес: 660061, Красноярск, ул. Калинина, 55
График: пн-пт 10:00-18:30, сб 10:00-15:00
Телефон: +7 (391) 288-93-09,+7 (953) 598-51-09

Отзывы о компаниях Рязани
Кидают на деньги!
Каменный Век (1 отзыв)
star star star star star
Сергей
Компания Каменный Век является частью холдинга SteinRus. Я работал в Нижегородском подразделении. Ко мне обратился заказчик по плитке, заказ передал в...
Ужасная компания!
star star star star star
Нелли
Никому не рекомендую обращаться в данную компанию! Потраченные в пустую деньги и испорченные нервы гарантированы! Никакой ответственности за качество...
Всем здоровья
star star star star star
Ivan
Я не нашел ни одного минуса.А особенно за свою цену, вы просто не найдете варианта лучше. Я знаю что говорю, я испробовал кучу вариантов лечения и ни...
отлично
star star star star star
Он
Я рад что нашел именно эту клинику ведь иначе я мог вообще попрощаться с жизнью. Я чуть не умер , но ребята из алкомеда спасли меня. И платить много...
Всем советую!!!
star star star star star
Ива
Хорошая клиника! За не высокую цену вам предоставят комфорт и квалифицированный мед персонал. Минусов не нашел!
Спасибо.
star star star star star
Михаил
«Долго стоял выбор строительной компании для строительства дома. По интернету наткнулся на ООО «Строительство дома», почитал отзывы, позвонил и заключ...
Читайте на сайте
Что такое тендер и для чего он нужен
Тендер - это метод заключения сделки, при котором конкурирующие поставщики представляют свои собственные предложения, а покупатель выбирает (в соответствии с заранее определенными критериями) наиболее выгодное из них. Существуют закрытые тендеры с ограниченной группой претендентов и открытые тендеры, в которых может участвовать любой, кто соответствует условиям тендера.
Особенности монтажа скрытой электропроводки
Зачастую ошибки, допущенные электриками или самими хозяевами квартир, остаются скрытыми под отделкой. Перепутанные и неправильно соединенные кабели, поврежденная изоляция проводов, слабые контакты – все это закрыто слоями штукатурки, обоями или плиткой...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.