Гвидон, торгово-производственная фирма: 659315, Алтайский край, Бийск г., ул. Ленинградская, 93

Адрес: 659315, Алтайский край, Бийск г., ул. Ленинградская, 93
График: пн-сб 09:00-18:00, вс 10:00-16:00
Телефон: +7 (3854) 44-38-88 / +7 (3854) 44-38-89 / +7 (963) 500-01-11
Категории:

Отзывы о работе организации «Гвидон, торгово-производственная фирма» в Бийске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Магазин Мебель на Ленинградской
Адрес: 659315, Алтайский край, Бийск г., ул. Ленинградская, 93
Телефон: +7 (3854) 25-28-33
Лесозавод
Адрес: Алтайский край, Бийск г., ул. Льва Толстого, 37
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +7 (3854) 32-94-06,+7 (3854) 32-88-37
МебеЛюкс, дизайн-салон
Адрес: 659306, Алтайский край, Бийск г., ул. Мухачева, 133, корп.2
График: пн-пт 09:00-18:00, сб 09:00-15:00
Телефон: +7 (963) 531-26-42
Дизаж
Адрес: 659315, Алтайский край, Бийск г., ул. Горно-алтайская, 70
График: пн-пт 09:00-18:00, перерыв 13:00-14:00, сб 10:00-15:00, перерыв 13:00-14:00
Телефон: +7 (3854) 44-39-11
Мебельный салон Дали
Адрес: 659306, Алтайский край, Бийск г., ул. Советская, 191
Телефон: +7 (3854) 34-66-14
АртМакс
Адрес: 659300, Алтайский край, Бийск г., ул. Революции, 92, корп.4, эт. 1
График: пн-пт 09:00-18:00, сб,вс 10:00-16:00
Телефон: +7 (903) 991-91-76
Ализети, мебельный салон
Адрес: 659321, Алтайский край, Бийск г., ул. Советская, 204, корп.3
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 10:00-16:00
Телефон: +7 (962) 804-25-88
Ирбис, мебельная компания
Адрес: 659316, Алтайский край, Бийск г., ул. Матросова, 30, корп.2, эт. 2, ТЦ Приобская ярмарка
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (3854) 41-65-65
Салон Центр Мебели
Адрес: 659300, Алтайский край, Бийск г., просп. Кирова, 1
График: пн-пт 09:00-18:00, сб 10:00-18:00, вс 10:00-16:00
Телефон: +7 (3854) 35-56-60,+7 (3854) 33-75-02
Мебельный салон М-Линия
Адрес: 659303, Алтайский край, Бийск г., ул. Красноармейская, 255
Телефон: +7 (3854) 35-02-24

Отзывы о компаниях Москвы
рекомендую
Бафус (3 отзыва)
star star star star star
Витя
я постоянно что-то в Бафусе заказываю, мне удобнее по их каталогу пробежаться и выбрать материалы, занимаюсь ремонтами квартир, это очень удобно, не н...
Рекомендую Бафус
Бафус (3 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Читайте на сайте
Какое противопожарное оборудование должно быть на каждом предприятии?
Независимо от отрасли и типа предприятия, каждое из них должно соответствовать требованиям пожарной и санитарной безопасности.
Популярные синтетические ткани, используемые для обивки мебели
В современном мире существует большое количество продукции текстильного производства, которая используется для внешней отделки предметов мебели. Многие из них используются на протяжение столетий, другие появились сравнительно недавно, но быстро завоевали популярность и стали востребованными в производстве элементов интерьера.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.