Ростелеком: Курганская обл., Шадринск г., ул. Октябрьская, 89

Адрес: Курганская обл., Шадринск г., ул. Октябрьская, 89
График: 09:00-19:00
Телефон: 8 (800) 200-00-33
Сайт: http://www.kurgan.rt.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Ростелеком» в Шадринске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Альфа Телеком
Адрес: Курганская обл., Шадринский р-н, Шадринск г., ул. Октябрьская, 93
График: пн-пт 08:30-17:30, сб 12:00-15:00
Телефон: +7 (35253) 6-30-20
Шадринское кабельное телевидение
Адрес: Курганская обл., Шадринский р-н, Шадринск г., ул. Свердлова, 105
График: пн-чт 09:00-18:00, пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (35253) 3-20-28
Курьер плюс
Адрес: Курганская обл., Шадринск г., ул. Карла Либкнехта, 36
График: 09:00-18:00
Телефон: +7 (35253) 3-37-38
Южурал-Транстелеком
Адрес: Курганская обл., Шадринский р-н, Шадринск г., ул. Архангельского, 56
График: пн-пт 08:00-17:00, перерыв 12:00-13:00
Телефон: +7 (35253) 6-02-04
Глобал Стар
Адрес: Курганская обл., Шадринский р-н, Шадринск г., ул. Советская, 58
График: пн-пт 09:00-18:00, перерыв 12:00-13:00, сб 09:00-15:00, перерыв 12:00-13:00
Телефон: +7 (35253) 6-08-95,+7 (35253) 6-06-55

Отзывы о компаниях Заводоуковска
Читайте на сайте
Профессиональная помощь в сертификации продукции
Сертификация продукции была введена для подтверждения ее безопасности. Во время проведения этой процедуры выясняется степень соответствия товара действующим стандартам и регламентам. Сертификат выдается только на те изделия, которые соответствуют установленным требованиям.
Перевозка хрупких грузов - что нужно предусмотреть заказчику
Многие товары требуют при перевозке особо бережного обращения, так как от ударов или при падениях легко повреждаются. При перевозке они нуждаются не только в специальной маркировке, но и в особой упаковке и размещении в транспортном средстве.
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.