БАВ: Курск, ул. 50 лет Октября, 177

Адрес: Курск, ул. 50 лет Октября, 177
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (962) 378-37-99
Сайт: http://www.b-a-v.ru
Категории:
Услуги:
продажа
Да

Отзывы о работе организации «БАВ» в Курске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Подбор автоэмали
Адрес: Курск, ул. 1-я Кожевенная, 31
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (4712) 31-07-03
Автомастер
Адрес: Курск, 2-й Литовский пер., 4е
График: пн-пт 08:30-18:00
Телефон: +7 (4712) 32-77-00
КрасПост
Адрес: 305023, Курск, ул. Нижняя Луговая, 57
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (951) 312-36-67,+7 (910) 313-72-41
Авто эмали
Адрес: Курск, Магистральный пр-д, 13в
График: пн-пт 09:00-18:00, сб,вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (910) 215-44-55
Спектр
Адрес: Курск, ул. 50 лет Октября, 126
График: пн-пт 09:00-17:00, сб 09:00-15:00
Телефон: +7 (4712) 52-49-05
Шаркон
Адрес: Курск, ул. Карла Маркса, 31а
График: пн-пт 09:00-17:00, сб 09:00-15:00
Телефон: +7 (4712) 54-17-51
ВиКо
Адрес: Курск, ул. Энергетиков, 2
График: пн-пт 09:00-20:00, сб,вс 09:00-18:00
Телефон: +7 (910) 214-00-30,+7 (4712) 74-07-80
Санавто
Адрес: 305000, Курск, ул. 50-летия Октября, 177
График: пн-пт 09:00-18:00, сб 09:00-13:00
Телефон: +7 (4712) 52-66-26
КрасПост
Адрес: Курск, ул. Литовская, 12а
График: 09:00-17:00
Телефон: +7 (950) 878-66-15
Автокраски.ру
Адрес: Курск, ул. 50 лет Октября, 126в
Телефон: +7 (920) 263-62-22

Отзывы о компаниях Чебаркуля
Читайте на сайте
«АрТель» — группа компаний, которая строит будущее детей в Волгоградской области
По заявлению Закаряна Ашота, «АрТель» — это группа компаний, которая намерена реализовать проект по строительству 4 полноценных учебных комплексов для дошкольников...
Для чего нужен гофрокартон?
Производство огромного ассортимента упаковки основано на сырье - гофрокартоне. Вписанный в нашу реальность в конце 19 века, он развивается с развитием новых технологий. Благодаря креативным услугам инженерного персонала и динамично работающих бумажных компаний, создаются машины по производству картона все более высоких стандартов.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.