Группа охранных предприятий Нарвская застава: Санкт-Петербург, улица Краснопутиловская 69, офис 601
Компания:
ЧОП "Нарвская Застава"
Адрес:
Санкт-Петербург, улица Краснопутиловская 69, офис 601
Телефон:
+7(812) 929-21-78
/ +7(921) 947-60-46
E-mail:
nzastava@mail.ru
Сайт:
http://nzastava.ru
Дополнительная информация:
Наша работа — это Ваша Безопасность. Мы предоставляем широкий комплекс охранных услуг благодаря использованию инновационных технологий и профессиональных знаний и навыков. В перечень услуг компании входят монтаж охранно-пожарной сигнализации, контроль доступа, охрана периметра объектов любой степени сложности; физическая охрана офисов, предприятий и складов; сопровождение грузов по территории России, выезд по сигналу «Тревога» вооруженными оперативными нарядами охранного предприятия «Нарвская Застава», оснащенных огнестрельным оружием, спецсредствами и техническими системами, на основании лицензий на предоставление охранных услуг, в том числе лицензии ФСБ, дающей право на услуги, требующих доступа к Государственной тайне.
Мы гарантируем сохранность имущества Вашего дома и бизнеса. Наша стратегия — это индивидуальный подход и гибкость. «Нарвская Застава» обеспечивает высокий уровень обслуживания, учитывая индивидуальные особенности объектов и предоставляет профессиональные консультации. Мы делаем свою работу для обеспечения безопасности роста и процветания Вашего бизнеса и защиты Вашей семьи.
Мы ведем открытую политику и считаем своих клиентов своими партнерами. Плечом к плечу наш коллектив стоит на защите того, что создано Вашим трудом. Мотивация и профессиональное развитие наших сотрудников способствует повышению качества услуг, предоставляемых группой компаний «Нарвская Застава». Наши специалисты ежедневно вносят вклад в обеспечение уверенности наших партнеров в Санкт-Петербурге и Ленинградской области.
24 часа в сутки мы рядом с Вами и готовы помочь Вам.
Категории:
Отзывы о компании «Группа охранных предприятий Нарвская застава» в Санкт-Петербурге
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Похожие компании
Отзывы о компаниях Москвы
рекомендую
Бафус
(3 отзыва)
я постоянно что-то в Бафусе заказываю, мне удобнее по их каталогу пробежаться и выбрать материалы, занимаюсь ремонтами квартир, это очень удобно, не н...
Рекомендую Бафус
Бафус
(3 отзыва)
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
Эксподинамика
(1 отзыв)
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами.
Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав
(1 отзыв)
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс
(1 отзыв)
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
Русатом Сервис
(1 отзыв)
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Читайте на сайте
Как управлять семейными финансами
Говорят, что деньги не приносят счастья, но без них трудно жить. Благодаря им мы можем делать покупки, водить детей в игровую комнату или отдыхать. Посмотрим правде в глаза, деньги потратить очень легко и иногда совершенно неясно, как мы залезли в долги. Когда ваши расходы превышают ваш доход, все становится немного сложнее. Как с умом распоряжаться домашними финансами, на что обращать внимание и про что не забывать?
Перевозка хрупких грузов - что нужно предусмотреть заказчику
Многие товары требуют при перевозке особо бережного обращения, так как от ударов или при падениях легко повреждаются. При перевозке они нуждаются не только в специальной маркировке, но и в особой упаковке и размещении в транспортном средстве.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.