Сбербанк России, банкомат: Санкт-Петербург, ул. Купчинская, 1/5, ATM PYATEROCHKA 014

Адрес: Санкт-Петербург, ул. Купчинская, 1/5, ATM PYATEROCHKA 014
График: 09:00-23:00
Телефон: 8 (800) 555-55-50
Категории:
Услуги:
дополнительные возможности
оплата услуг сотовой связи
валюта банкомата
российский рубль
операции со счетами и картами
перевод с карты на карту, просмотр состояния счета, мини-выписка по счету, изменение PIN-кода карты, включение/отключение SMS-инфо

Отзывы о работе организации «Сбербанк России, банкомат» в Санкт-Петербурге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Алматы
Royal Petrol
Royal Petrol (1 отзыв)
star star star star star
Ксения
Royal Petrol отличная компания, предоставляющая отличное топливо, никаких нареканий не имею! Отдельная благодарность обслуживающему персоналу: обслужи...
Кристина Шевченко
Royal Petrol (1 отзыв)
star star star star star
Kristina Shevchenko
Не знала где поблизости автозаправка.Зашла на сайт,вписала город,и вуаля.И адрес и карта.Всё нашлось быстро и по пути!Спасибо за такой прекрасный сайт...
Читайте на сайте
Выбираем мощный игровой ноутбук
Когда пользователю важно иметь под рукой мощный и надежный компьютер, отличающийся еще и компактными размерами, логично выбирать игровой ноутбук. Но подобрать последний не считается простым делом, поскольку такая техника сильно отличается между собой техническими данными...
Ответственное хранение и аренда складов - почему эти услуги так популярны?
Аренда складов и ответственное хранение - это решение, которое все чаще используется различными российскими компаниями, направленное на улучшение логистики и минимизацию затрат, связанных с хранением и подготовкой товаров к отправке. В этой статье мы объясняем, откуда взялась их популярность.
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...