Новый Книжный: 129366, Москва, просп. Мира, 182/2
Адрес:
129366, Москва, просп. Мира, 182/2
График:
09:00-21:00
Телефон:
8 (800) 444-84-44
Сайт:
http://www.nk1.ru
Категории:
Услуги:
онлайн каталог
Да
комплектование библиотек
Да
встречи с авторами книг
Да
дисконтные карты
Да
Отзывы о работе организации «Новый Книжный» в Москве
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Брянска
Рекомендую!!!
Вокруг Света
(6 отзывов)
Мы всегда планируем отпуск заранее, поэтому всегда мониторим предложения различных агентств по турам. Банальные туры в Сочи и прочее не рассматривали...
Нам очень все понравилось!
Вокруг Света
(6 отзывов)
Спасибо за отдых в Египте! Очень довольны поездкой, наш любимый менеджер Светлана подобрала нам отель по очень приемлемой цене. Авиакомпания Ред Вингс...
Вы лучшие!!
Вокруг Света
(6 отзывов)
Мне повезло с моим менеджером Светланой (турагентство Вокруг света в Брянске)
Я знаю Светлану уже 4 года, всегда покупаю у нее туры! Это человек огро...
Починка часов от эпл
Сервисный центр Pedant.ru
(1 отзыв)
Я приобрел год назад эпл вотч, которые со временем затерлись и дисплей начал плохо реагировать на касания. После долгих поисков, обратился в сервис Пе...
Вы лучшие!!
Вокруг Света
(6 отзывов)
Спасибо большое турфирме "Вокруг света". ... Отличное Турагентство! Очень грамотные и внимательные менеджеры! Всегда помогут в выборе отдыха! Учтут вс...
Полное дно
Технопарк
(1 отзыв)
Отношение персонала мягко говоря неудовлетворительное когда ты пришёл к ним с проблемой! Пытаются обмануть или ввести в заблуждение с порога магазина....
Читайте на сайте
Широкоформатная печать в рекламном бизнесе
Для привлечения внимания клиентов и потенциальных заказчиков к услугам, товарам, акциям компании используют наружную рекламу. Чаще всего она производится с использованием широкоформатного оборудования. С помощью такой печати делают баннеры, щиты, билборды, плакаты...
Деловые неудачи можно превратить в успех!
Стратегия «быстрого провала», о которой все чаще говорят в бизнесе, может быть не такой разрушительной, насколько… чрезвычайно позитивной и полезной для молодых компаний! Как перевести неудачи в будущие успехи?
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.