Автосервис Раменское: Раменское, Посёлок Сафоново, ул.Садовая, 2а
Компания:
ИП "Захаров Сергей Александрович"
Адрес:
Раменское, Посёлок Сафоново, ул.Садовая, 2а
График:
пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 08:00-20:00
Телефон:
+7(905) 534-55-00
E-mail:
gazeli.nedorogo@yandex.ru
Дополнительная информация:
Автосервис Раменское оказывает услуги по диагностике, техническому обслуживанию, ремонту и тюнингу всех популярных брэндов легковых автомобилей, включая Mitsubishi, Renault, Nissan, Hyundai, Ford, Kia, Suzuki, Toyota, VW и других отечественного и импортного производства, в частности:
- Монтаж сигнализации и другого дополнительного оборудования
- Ремонт и заправка автомобильного кондиционера
- Устранение трещин на лобовом стекле или его замена
- Проверка состояния тормозных колодок и дисков, диагностика и ремонт тормозной системы и др.
- Замена бампера
- Диагностика и ремонт двигателя
- Диагностика и ремонт подвески, трансмиссии и др.
Категории:
Отзывы о работе организации «Автосервис Раменское» в Раменском
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Бежецка
Читайте на сайте
Что такое воронка продаж и как она работает?
Воронка продаж - это метафора, которая помогает понять процесс продаж и привлечения клиентов. Все пользователи, посещающие отраслевой веб-сайт компании, попадают в вашу воронку продаж. Поэтому, как следует из названия, она широкая в верхней части. Однако только интернет-пользователи, которые воспользуются вашим предложением...
В чем важность переработки пластика во вторичные гранулы?
Пластмассы изготавливаются из синтетических полимеров или модифицированных природных полимеров. Из-за низких производственных затрат они занимают очень большую долю в обрабатывающей промышленности. К сожалению, их главный недостаток - длительное время разложения и, как следствие, негативное воздействие на окружающую среду.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.