Гостиница Никольская: Павлово, улица Шмидта, 29

Компания: ИП Смирнова Марина Васильевна
Адрес: Павлово, улица Шмидта, 29
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 00:00-00:00
Телефон: +7(831) 712-10-74
Дополнительная информация: Гостиница Никольская находится в самом центре города Павлово Нижегородской области, вблизи торговых центров и удобной транспортной развязки. Отличительная черта гостиницы – это сочетание домашней обстановки и высокого уровня сервиса. Если вы приехали в Павлово в гости, то в нашей гостинице вы найдёте всё необходимое для отдыха, а если в командировку – то у нас вам будут предоставлены все условия для эффективной работы. Наша небольшая уютная гостиница имеет номера различных категорий: двухместный стандарт, двухместный комфорт и люкс. На первом этаже расположено уютное кафе, в меню которого входят блюда традиционной русской кухни. Кафе прекрасно подходит для проведения банкетов, фуршетов и других мероприятий.
Категории:

Отзывы о работе организации «Гостиница Никольская» в Павлово

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Скадовска
салют!
star star star star star
Алекс Феоктистов
Я с детсва люблю вашу турбазу! К сожалению проживаю за границей. С удовольствием бы приехал еще!)
Читайте на сайте
ИП и ООО: основные различия
При открытии своего бизнеса одним из первых шагов является выбор его организационно-правовой формы. В малом бизнесе чаще всего используются такие формы как ИП и ООО. Чтобы принять правильное решение в пользу того или другого варианта, надо понимать различия между ними.
Кто такие бизнес-ангелы?
Бизнес-ангелы - это физические лица, которые вкладывают свои личные деньги в деловые предприятия на ранней стадии их развития, где могут рассчитывать на большой потенциал роста. В этом случае бизнес-ангел очень часто становится акционером такого предприятия...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.