Сушими: Пермь, ул. Краснополянская, 3

Адрес: Пермь, ул. Краснополянская, 3
График: пн-чт 11:00-23:00, пт 11:00-24:00, сб круглосуточно, вс 00:00-05:00
Телефон: +7 (342) 276-06-25
Сайт: http://www.sushim.net
Категории:
Услуги:
бесплатная доставка
Да
домашняя еда
время доставки
30 мин.
оплата
наличными
кухня
европейская
выходной
вс

Отзывы о работе организации «Сушими» в Перми

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Япона-Матрена
Адрес: Пермь, Комсомольский просп., 85
График: круглосуточно
Телефон: +7 (342) 270-07-06
Суши-Бар Время Суши
Адрес: 614068, Пермь, ул. Крисанова, 20а
График: пн-чт 11:00-23:00, пт-вс 12:00-24:00
Телефон: +7 (342) 204-00-00
Блинная Сковородка
Адрес: 614068, Пермь, ул. Монастырская, 14
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (342) 215-30-00
Кафе Филадельфия
Адрес: 614016, Пермь, ул. Куйбышева, 78
Телефон: +7 (342) 202-09-99,+7 (342) 203-07-77
Salat59.ru
Адрес: Пермь, ул. Курчатова, 3
Телефон: +7 (912) 883-63-61
Sushki, кафе Японской Кухни
Адрес: 614017, Пермь, ул. Макаренко, 27
Телефон: +7 (342) 257-61-37
Персональные диеты
Адрес: Пермь, ул. Пушкина, 80
График: пн-сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (919) 460-31-60
Японская Лавка, филиал
Адрес: 614010, Пермь, ул. Героев Хасана, 16
Телефон: +7 (342) 220-01-88
Букет из конфет
Адрес: Пермь, ул. Лебедева, 34
График: 08:00-22:00
Телефон: +7 (902) 795-89-20
Компания Восток
Адрес: Пермь, ул. Уральская, 113
График: 09:00-02:00
Телефон: +7 (342) 299-99-06,+7 (342) 265-07-87

Отзывы о компаниях Хуста
Читайте на сайте
Выход участника из ООО: особенности процедуры
Каждый участник общества обладает правом выхода из организации, подав соответствующее заявление. Выйти он может не зависимо от желаний других участников организации. Исключением является ситуация, когда в обществе остаётся один учредитель...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.