Гора вишнёвая: Саратов, 2-й Аптечный пр-д, 11

Адрес: Саратов, 2-й Аптечный пр-д, 11
График: вт-вс 12:00-18:00
Телефон: +7 (8452) 60-45-50 / +7 (8452) 24-92-01 / +7 (917) 024-15-91
Категории:

Отзывы о работе организации «Гора вишнёвая» в Саратове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Гора вишнёвая
Адрес: Саратов, Аптечный 2 пр-д, 11
График: круглосуточно
Телефон: +7 (8452) 60-45-50
Парк приключений ZaDoor
Адрес: Саратов, лесопарк Кумысная поляна
График: 09:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 24-99-09
Sportcraft
Адрес: 410009, Саратов, ул. Алексеевская, 5, эт. 2, оф. 9
График: 11:00-20:00
Телефон: +7 (8452) 40-55-08,+7 (8452) 40-55-18
Пейнтбольный клуб Фиеста-Саратов
Адрес: Саратов, ул. Октябрьская, 44
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (937) 225-27-95,+7 (937) 225-62-95

Отзывы о компаниях Актау
МОШЕННИКИ
star star star star star
Люсия
МОШЕННИКИ ОПАСНО!НЕЛЬЗЯ НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ ИДТИ ТУДА РАБОТАТЬ! Пожалуйста! Поберегите свои деньги! За обучение вешают рассрочку и ты должен банку 130.00...
ландшафтный дизайн
Зеленый город (1 отзыв)
star star star star star
Александр Иванович
Сотрудничеством с этой компанией удовлетворен на 100%, все отлично, дизайнер выполнила зонирование участка в соответствии с моими пожеланиями, спасибо...
Читайте на сайте
Профессиональные ароматы для помещений
Каждая отрасль имеет свою специфику, каждый бренд имеет свою историю и эмоции, которые он хочет вызвать у покупателей.
Какое противопожарное оборудование должно быть на каждом предприятии?
Независимо от отрасли и типа предприятия, каждое из них должно соответствовать требованиям пожарной и санитарной безопасности.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.