Клининговая Компания Освжение: Ижевск, пл. им. 50-летия Октября, д. 8
Компания:
ИП Кобылин А.А.
Адрес:
Ижевск, пл. им. 50-летия Октября, д. 8
График:
пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 08:00-22:00
Телефон:
+7(919) 905-51-66
E-mail:
zakaz@osvezhenie18.ru
Сайт:
http://osvezhenie18.ru
Дополнительная информация:
Представьте что вам больше не нужно думать о чистоте своей квартиры. Вы можете полностью потратить своё свободное время на любимое занятие. У вас появится время для вашей половинки и для детей. Просто позвоните нам и закажите регулярную или генеральную уборку квартиры в Ижевске.
Вы владелец большой или маленькой компании в Ижевске? Для вас важно чтобы всё было хорошо организованно и приносило большую прибыль? Тогда стоит подумать о профессиональном клининге. Каждый должен заниматься своим делом. Поэтому предоставьте заботу о чистоте специалистам.
Наша клининговая компания работает в Ижевске и Удмуртии.
Категории:
Отзывы о работе организации «Клининговая Компания Освжение» в Ижевске
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Медногорска
Хороший магазин
Золотая корона
(1 отзыв)
Очень приветливый и дружелюбный персонал, всегда большой выбор ювелирных изделий, делают хорошие скидки, я всегда очень довольна своими покупками и ре...
Читайте на сайте
Пиво из дождевой воды: идея для бизнеса из Голландии
Rainbeer - это голландская идея производить и продавать экологически чистое пиво на основе дождевой воды. Благодаря этому они создают шесть разных видов пива.
19-летняя девушка зарабатывает на "изобретении" имен для китайцев
Британской юной красавице Бо Джессап после поездки в Китай пришла в голову идея, как заработать "легкие" деньги, занимаясь действительно востребованным и полезным делом. Она как раз думала над тем, как оплатить свой колледж, так что судьба послала ей знак очень вовремя...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.