Бетховен: Курск, ул. Дубровинская, 5

Адрес: Курск, ул. Дубровинская, 5
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (919) 178-44-18
Сайт: http://www.zookursk.ru
Категории:
Услуги:
вет. аптека
Да
террариумистика
Да
аквариумистика
Да
средства от блох и клещей
Да
книги
Да
товары для
птиц, кошек, собак, рыб, земноводных, рептилий, членистоногих, грызунов

Отзывы о работе организации «Бетховен» в Курске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Бетховен
Адрес: Курск, ул. Дубровинского, 5
График: 10:00-19:00
Телефон: +7 (919) 178-44-18
Бетховен
Адрес: Курск, ул. Сумская, 44
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (910) 215-04-26
Бетховен
Адрес: Курск, ул. Союзная, 16
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (951) 088-10-46
Бетховен
Адрес: Курск, ул. Союзная, 10а
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (4712) 26-01-11
Бетховен
Адрес: Курск, просп. Победы, 48
График: 11:00-22:00
Телефон: +7 (4712) 38-96-20
Бетховен
Адрес: Курск, просп. Хрущева, 5а
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (4712) 51-96-15
Бетховен
Адрес: Курск, просп. Кулакова, 3а
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (4712) 32-19-99
Бетховен
Адрес: Курск, просп. Клыкова, 60
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (919) 177-85-10
Бетховен
Адрес: Курск, ул. Харьковская, 3, Сеймский р-к
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (4712) 22-70-27
Бетховен
Адрес: Курск, просп. Энтузиастов, 1а
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (4712) 39-63-89

Отзывы о компаниях Мысков
отличное агентство
star star star star star
Екатерина
Быстро и грамотно
Читайте на сайте
Как заработать на криптовалюте
Криптовалюта - это тема, которая много месяцев электризует весь финансовый мир - эти виртуальные деньги оказались реальным шансом для серьезных инвестиций, которые за несколько лет позволили многим инвесторам заработать большие деньги.
5 абсурдных бизнес-идей, которые стали успешными
Многие бизнес-идеи оказываются ошибочными и убыточными, хотя поначалу, на старте, они кажутся действительно хорошими и перспективными. В то же время, есть абсурдные и очень своеобразные идеи, которые, казалось бы, должны быть обречены на провал, но они...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.