Средняя школа № 14: 222302, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Вялики Гастинец, 153

Адрес: 222302, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Вялики Гастинец, 153
Телефон: +375 (176) 74-39-75 / +375 (176) 74-39-76
Категории:

Отзывы о компании «Средняя школа № 14» в Молодечно

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


Детский сад
Адрес: 222656, Минская обл., Клецкий р-н, Шепичи дер., бул. Мира, 139
Телефон: +375 (1793) 3-17-24
Средняя школа-сад
Адрес: 222330, Минская обл., Молодечненский р-н, Выверы дер., ул. Мира, 6
Телефон: +375 (176) 79-80-35
Ясли-Сад № 17 Солнышко Санаторного Типа
Адрес: 222306, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Виленская, 3
Телефон: +375 (176) 77-29-83,+375 (176) 77-29-84
Ясли-Сад № 31
Адрес: 222307, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Строителей, 18
Телефон: +375 (176) 75-08-10
детский сад № 29
Адрес: Молодечно (Маладзечна), проспект Великий Гостинец, 115
Ясли-Сад № 7
Адрес: 222302, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Вялики Гастинец, 149а
Телефон: +375 (176) 74-54-10,+375 (176) 50-23-84
Ясли-Сад № 25
Адрес: 222307, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Хмельницкого, 24а
Телефон: +375 (176) 76-31-01,+375 (176) 76-18-31
Ясли-Сад № 4
Адрес: 222304, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Машерова, 35
Телефон: +375 (176) 76-46-09
детский сад № 5
Адрес: Молодечно (Маладзечна)
Ясли-Сад № 29
Адрес: 222307, Минская обл., Молодечненский р-н, Молодечно г., ул. Вялики Гастинец, 115а
Телефон: +375 (176) 76-31-23

Отзывы о компаниях Сима
Читайте на сайте
Компания "Евробалт" - инновационный лидер страны
Копания «ЕвроБалт» – это инновационный лидер страны, который освоил выпуск биоразлагаемой полиэтиленовой упаковки. Запатентованная инженерами предприятия формула значительно эффективнее и дешевле зарубежных аналогов, а изготовленная по новой технологии упаковка разлагается через 2 года...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Выход участника из ООО: особенности процедуры
Каждый участник общества обладает правом выхода из организации, подав соответствующее заявление. Выйти он может не зависимо от желаний других участников организации. Исключением является ситуация, когда в обществе остаётся один учредитель...