Богдан-Авто Холдинг: Черновцы, ул. Коломыйская, 2г

Адрес: Черновцы, ул. Коломыйская, 2г
Телефон: +380 (372) 58-68-26 / 0 (800) 50-03-05
Сайт: http://bogdanauto.com.ua
Категории:

Отзывы о работе организации «Богдан-Авто Холдинг» в Черновцах

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Лада-ВВ
Адрес: 59345, Черновицкая обл., Кицманский р-н, Стрелецкий Кут с.
Телефон: +380 (3736) 2-11-44,+380 (3736) 2-63-44
Нико-Черновцы
Адрес: 58032, Черновцы, ул. Главная, 265н
График: пн-пт 9:00–18:00; сб 10:00–17:00
Телефон: +380 (372) 58-11-11,+380 (372) 58-52-15,+380 (372) 58-52-08,+380 (50) 434-33-63,+380 (3722) 4-08-00
Автоинвестрой-Черновцы
Адрес: 58023, Черновцы, ул. Руськая, 236б
График: пн-пт 9:00–19:00
Телефон: +380 (372) 55-99-20,+380 (95) 274-70-54,+380 (372) 54-68-09
Шкода-центр
Адрес: Черновцы, ул. Русская, 234г
Телефон: +380 (372) 55-92-92,+380 (372) 55-92-99
Олимп-Моторс
Адрес: Черновцы, ул. Хотинская, 49з
График: пн-пт 9:00–19:00; сб 9:00–17:00; вс 10:00–17:00
Телефон: +380 (372) 54-34-02,+380 (372) 54-34-01
Буковина-Авто
Адрес: 58007, Черновцы, ул. Коломыйская, 15а
График: пн-сб 9:00–18:00; вс 10:00–15:00
Телефон: +380 (95) 348-62-25
Буковина-АВТО
Адрес: Черновцы, Московской Олимпиады, 8а
Телефон: +380 (3722) 6-09-19
АИС
Адрес: 58023, Черновцы, ул. Руськая, 236б
График: пн-пт 09:00-19:00; сб 09:00-17:00; вс 09:00-15:00
Телефон: +380 (372) 55-99-21,+380 (372) 55-99-16,0 (800) 50-02-05
Автоподиум Renault
Адрес: Черновцы, ул. Энергетическая, 2в
График: пн-пт 09:00-19:00; сб-вс 10:00-16:00
Телефон: +380 (372) 90-74-40
АИС
Адрес: Черновцы, ул. Русская, 236а
Телефон: 0 (800) 50-02-05,+380 (372) 55-99-21,+380 (372) 54-68-09,+380 (3722) 6-29-46

Отзывы о компаниях Москвы
Рекомендую Бафус
Бафус (2 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Мошенники и грубияны
Риф-Мрамор (1 отзыв)
star star star star star
Ольга
Подумайте если планируете работать с данной компанией. Документы оформят, оплата по безналу, изготавливают в срок, но вы оплатите слеб камня полность...
Читайте на сайте
8 способов получить трафик на сайте компании без бюджета
Знакомо ли вам то чувство разочарования, когда у вас есть миллион идей по продвижению вашей компании, но недостаточно денег, чтобы реализовать их на практике? Когда ваши руководители требуют больше трафика на сайт или в интернет-магазин, но не хотят тратить на это ни копейки...
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...
Как вести блог технологическому стартапу? Практические советы
Блогосфера регулируется особыми законами, и те, кто не подчиняется им, быстро умирают в глубинах сети и забываются. Стартапы, для которых блог является одним из основных каналов сбыта, не могут себе этого позволить. Так как же вести блог, чтобы повысить заметность своего технологического стартапа в Интернете?