Нерум: Вологда, Советский просп., 135а

Адрес: Вологда, Советский просп., 135а
График: пн-пт 10:00-19:00, сб,вс 10:00-16:00
Телефон: +7 (8172) 75-74-55
Категории:

Отзывы о работе организации «Нерум» в Вологде

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


ИП Буханова Н.К.
Адрес: Вологда, ул. Козленская, 35
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 10:00-17:00, вс 10:00-16:00
Телефон: +7 (8172) 72-30-47
Афродита
Адрес: Вологда, ул. Кирова, 64
Телефон: +7 (8172) 21-03-66
ИП Протасов В.А.
Адрес: 160000, Вологда, Движенческий пер., 3
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (8172) 50-08-16
Трикотаж, отдел, ИП Ефремова Е.А.
Адрес: Вологда, ул. Новгородская, 2а
График: 10:00-19:00
Телефон: +7 (921) 127-98-34
Торговый центр Иваново
Адрес: Вологда, ул. Новгородская, 2а
График: 10:00-19:00
Телефон: +7 (8172) 51-22-66
Марго
Адрес: Вологда, Советский просп., 131а
График: пн-пт 08:30-17:00
Телефон: +7 (8172) 56-03-69,+7 (8172) 56-03-66

Отзывы о компаниях Слуцка
Работа банка без нареканий
star star star star star
Головач
Критических замечаний по работе БПС банка нет. Бывают моменты и вопросы, но тут скорей из-за моей неосведомленности, при обращении в банк всё решаемо
Кредит от банка
star star star star star
Никита
Расхваливать банки не за что по сути. Но вот БПС-Сбербанку хочу сказать спасибо за одобренный кредит потребительский, реально выручили когда была остр...
Читайте на сайте
Выход участника из ООО: особенности процедуры
Каждый участник общества обладает правом выхода из организации, подав соответствующее заявление. Выйти он может не зависимо от желаний других участников организации. Исключением является ситуация, когда в обществе остаётся один учредитель...
Как Яндекс.Дзен обманывает и "кидает" своих авторов
Редакция нашего сайта с большим уважением относится к компании "Яндекс". У нашей главной IT-компании в России много отличных продуктов, на которые есть большой спрос, и которыми пользуются сотни тысяч людей ежедневно. Но один из молодых, "экспериментальных" проектов - Яндекс.Дзен - вызывает...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.