Инвестиционно-строительная компания Уимп-Инвест: 192029, Санкт-Петербург, просп. Обуховской Обороны, 76а

Адрес: 192029, Санкт-Петербург, просп. Обуховской Обороны, 76а
График: пн-пт 09:00-18:00
Сайт: http://www.uimp.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Инвестиционно-строительная компания Уимп-Инвест» в Санкт-Петербурге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Балтинвестстрой
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Дибуновская, 50, литера А, пом. № 68Н
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (812) 680-15-04
СК БалтНева
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Циолковского, 9
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (812) 332-89-30,+7 (981) 744-49-58
Строительная фирма Skog
Адрес: 191036, Санкт-Петербург, Суворовский просп., 21
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (812) 612-12-48
Комстрой
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Фаянсовая, 24
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (906) 241-21-38
Штрабаг
Адрес: Санкт-Петербург, наб. реки Фонтанки, 5Литера Е
Телефон: +7 (812) 448-48-77
Проектно-строительная фирма Принцип Качества
Адрес: 196084, Санкт-Петербург, ул. Новорощинская, 4
График: 09:00-22:00
Телефон: +7 (812) 981-26-12,+7 (812) 981-29-10
Финский Дом
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Салова, 53, корп.1
Телефон: +7 (812) 926-15-14
Качествострой
Адрес: Санкт-Петербург, Таллинское ш., 40а
График: 10:00-18:00
Телефон: +7 (812) 921-95-43,+7 (812) 923-19-27
Партик Хаус
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Есенина, 22, литера А
График: пн-сб 10:00-19:00
Телефон: +7 (921) 939-23-36,+7 (812) 939-23-36,+7 (812) 945-07-23,+7 (812) 529-01-15,+7 (921) 945-07-23
Русский Мастер
Адрес: 195256, Санкт-Петербург, просп. Науки, 41
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (921) 705-27-06

Отзывы о компаниях Гайсина
Читайте на сайте
Удаленная работа для сотрудников - экономия для компании
Удаленная работа удобна для многих сотрудников, которые по какой-то причине не могут или не хотят появляться на работе - в офисе - каждый день. Это также значительная экономия денежных средств для руководства компаний, поэтому...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Аналитическое программное обеспечение SAS
SAS Model Risk Management – разработка, помогающая сделать правильную оценку всех моделей и возникающих рисках независимо от их этапа жизненного цикла. Это инструмент, помогающий создать идеальное общее хранилище для применяемых моделей.