Сбербанк России, банкомат: Московская обл., Ногинский р-н, Старая Купавна г., ул. Московская Б., 64, 9040/01504
Адрес:
Московская обл., Ногинский р-н, Старая Купавна г., ул. Московская Б., 64, 9040/01504
График:
круглосуточно
Телефон:
8 (800) 555-55-50
Сайт:
http://www.sberbank.ru
Категории:
Услуги:
дополнительные возможности
оплата услуг сотовой связи
валюта банкомата
российский рубль
операции со счетами и картами
перевод с карты на карту, просмотр состояния счета, мини-выписка по счету, изменение PIN-кода карты, включение/отключение SMS-инфо
Отзывы о работе организации «Сбербанк России, банкомат» в Старой Купавне
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Черемхово
Не возможно попасть на сверку
Иркутскэнергосбыт
(1 отзыв)
Добрый день!
В связи с передачей данных с "Водоканала" Вы заставляете весь город делать сверку. Приходится стоять целыми днями в очередях. Сначала в "...
Вылетает интернет
Своя компания Плюс
(2 отзыва)
Здравствуйте, я тоже не согласен по поводу вашего интернета поздравляю он у вас плохой!!! Я со среды ухожу от вас!!!! такие тарифы высокие и такое кач...
интернет
Своя компания Плюс
(2 отзыва)
Здравствуйте,отвратительный интернет,подключен Пуск за 400руб,вылетает на дню до 5 раз,буду отказываться ,не открываются сайты,не могу отправитьпочту
Читайте на сайте
8 способов получить трафик на сайте компании без бюджета
Знакомо ли вам то чувство разочарования, когда у вас есть миллион идей по продвижению вашей компании, но недостаточно денег, чтобы реализовать их на практике? Когда ваши руководители требуют больше трафика на сайт или в интернет-магазин, но не хотят тратить на это ни копейки...
В чем важность переработки пластика во вторичные гранулы?
Пластмассы изготавливаются из синтетических полимеров или модифицированных природных полимеров. Из-за низких производственных затрат они занимают очень большую долю в обрабатывающей промышленности. К сожалению, их главный недостаток - длительное время разложения и, как следствие, негативное воздействие на окружающую среду.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.