Кафе Парижанка: Петрозаводск, просп. Ленина, 2

Адрес: Петрозаводск, просп. Ленина, 2
График: пн-чт 12:00-23:00, пт,сб 12:00-24:00, вс 12:00-23:00
Телефон: +7 (8142) 79-56-71
Сайт: http://ptz-group.ru
Категории:
Услуги:
wi-fi
Да
доставка еды
Да
проведение банкетов
Да
бизнес-ланч
Да
кухня
японская, европейская, азиатская, паназиатская
специальное меню
детское
тип заведения
банкетный зал, кафе, кофейня, суши-бар
оплата
наличными, оплата картой
зал
для курящих и некурящих
вход
свободный

Отзывы о работе организации «Кафе Парижанка» в Петрозаводске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Скиф, Закусочная
Адрес: 185005, Петрозаводск, ул. Чернышевского, 22
График: пн-пт 08:00-16:00
Телефон: +7 (8142) 73-24-69
Кафе От Валентина
Адрес: 185001, Петрозаводск, Первомайский просп., 2
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (8142) 77-22-11
Оттолина, Кофейня
Адрес: 185035, Петрозаводск, просп. Ленина, 7
График: пн-пт 08:00-23:00, сб 09:00-23:00, вс 11:00-23:00
Телефон: +7 (8142) 77-47-04
Парижанка
Адрес: Петрозаводск, просп. Карла Маркса, 19
График: 12:00-22:00
Телефон: +7 (8142) 79-56-82
Урарту
Адрес: 185001, Петрозаводск, Первомайский просп., 39
График: пн-чт 11:00-24:00, пт,сб 11:00-02:00, вс 11:00-24:00
Телефон: +7 (8142) 77-00-01
Кондитерская От Валентина
Адрес: 185007, Петрозаводск, ул. Пархоменко, 26б
График: пн-сб 09:00-19:00, вс 09:00-18:00
Телефон: +7 (8142) 72-48-48
Кафе ЦУМ
Адрес: 185035, Петрозаводск, просп. Ленина, 34
График: 09:00-24:00
Телефон: +7 (8142) 76-51-87
Виктория
Адрес: 185001, Петрозаводск, ул. Кутузова, 44а
График: 11:00-02:00
Телефон: +7 (8142) 70-33-89
Кафе Виноград
Адрес: 185007, Петрозаводск, ул. Чапаева, 41
График: 12:00-02:00
Телефон: +7 (8142) 56-53-03
Кафе-бар Анастасия
Адрес: Петрозаводск, ул. Халтурина, 13
График: 08:00-23:00
Телефон: +7 (8142) 70-75-72,+7 (911) 434-86-18

Отзывы о компаниях Москвы
рекомендую
Бафус (3 отзыва)
star star star star star
Витя
я постоянно что-то в Бафусе заказываю, мне удобнее по их каталогу пробежаться и выбрать материалы, занимаюсь ремонтами квартир, это очень удобно, не н...
Рекомендую Бафус
Бафус (3 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Читайте на сайте
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.