Удр: Москва, ул. Бибиревская, 8, корп.1, оф. 415

Адрес: Москва, ул. Бибиревская, 8, корп.1, оф. 415
График: пн-пт 08:00-22:00
Телефон: +7 (495) 782-57-18
Сайт: http://www.top-tec.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Удр» в Москве

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


СК Реформа
Адрес: Москва, ул. Знаменка, 7, корп.3
Телефон: +7 (499) 653-71-03
ФоСнаб
Адрес: Москва, ул. Большая Спасская, 2
График: круглосуточно
Телефон: +7 (495) 215-15-87
ФоСнаб
Адрес: Москва, ул. Летниковская, 6а, стр. 6
График: круглосуточно
Телефон: +7 (495) 215-15-87
Организация Демонтаж и вывоз
Адрес: Москва, ул. Вешняковская, 4, оф. 44
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (903) 685-04-42
БелСтройТранс
star star star star star
Адрес: Москва, ул. Мариупольская, 6, оф. 28
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (499) 344-06-45,+7 (495) 645-90-65
АПЗ-Проект (АПЗ-Проект ООО)
Адрес: 125371, Москва, Волоколамское ш., 89
Телефон: +7 (495) 725-91-25
ФоСнаб
Адрес: Москва, ул. Лестева, 13
График: круглосуточно
Телефон: +7 (495) 215-15-87
Виктория СПК
Адрес: 129344, Москва, ул. Коминтерна, 4
Телефон: +7 (499) 184-33-59,+7 (499) 184-31-49
ФоСнаб
Адрес: Москва, ул. Чечулина, 4
График: круглосуточно
Телефон: +7 (495) 215-15-87
Антей-Стройинвест
Адрес: 129337, Москва, Ярославское ш., 124, стр. 1
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (499) 181-82-35,+7 (495) 778-05-28,Факс: +7 (499) 181-82-32

Отзывы о компаниях Слободского
Грубое консультирование по телефону
star star star star star
Алина
Дударева Надежда Владимировна грубо консультирует, бросает трубку, не выслушав вопроса
Читайте на сайте
ИП и ООО: основные различия
При открытии своего бизнеса одним из первых шагов является выбор его организационно-правовой формы. В малом бизнесе чаще всего используются такие формы как ИП и ООО. Чтобы принять правильное решение в пользу того или другого варианта, надо понимать различия между ними.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
5 абсурдных бизнес-идей, которые стали успешными
Многие бизнес-идеи оказываются ошибочными и убыточными, хотя поначалу, на старте, они кажутся действительно хорошими и перспективными. В то же время, есть абсурдные и очень своеобразные идеи, которые, казалось бы, должны быть обречены на провал, но они...