Amber Palace: 191186, Санкт-Петербург, наб. реки Мойки, 35

Адрес: 191186, Санкт-Петербург, наб. реки Мойки, 35
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (812) 315-43-63
Сайт: http://www.amber-palace.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Amber Palace» в Санкт-Петербурге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Магазин Надо же
Адрес: Санкт-Петербург, просп. Литейный, 19
График: пн-сб 11:00-21:00, вс 11:00-20:00
Телефон: +7 (812) 273-77-20
Гелиос
Адрес: 193168, Санкт-Петербург, просп. Большевиков, 19
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (812) 588-57-07,Факс: +7 (812) 589-17-37
Оптовый склад Канцелярик
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Седова, 10
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (812) 412-58-25
Магазин Подарки-Сувениры
Адрес: 194358, Санкт-Петербург, просп. Просвещения, 30, корп.4
График: 11:00-21:00
Телефон: +7 (965) 005-72-25
Поспродукт
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Бухарестская, 118, корп.1
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (812) 438-12-08
Гималаи
Адрес: 191036, Санкт-Петербург, ул. 1-я Советская, 6
График: пн-сб 10:00-21:00, вс 11:00-21:00
Телефон: +7 (812) 717-27-17
Галактика
Адрес: 190020, Санкт-Петербург, Нарвский просп., 18
График: пн-пт 11:00-20:00, сб 11:00-18:00
Телефон: +7 (812) 746-54-45
Zebrahome
Адрес: 190000, Санкт-Петербург, просп. Культуры, 1
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (812) 677-43-21
Магазин восточных товаров РПП
Адрес: 191002, Санкт-Петербург, просп. Загородный, 18
Телефон: +7 (812) 927-43-83
Магазин подарков Ручная Работа
Адрес: 195220, Санкт-Петербург, просп. Науки, 17, корп.2

Отзывы о компаниях Москвы
Рекомендую Бафус
Бафус (2 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Мошенники и грубияны
Риф-Мрамор (1 отзыв)
star star star star star
Ольга
Подумайте если планируете работать с данной компанией. Документы оформят, оплата по безналу, изготавливают в срок, но вы оплатите слеб камня полность...
Читайте на сайте
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Обучение в Америке: что нужно для учебы в США
В США очень много престижных учебных заведений. Каждый год тысячи абитуриентов соревнуются за место в одном из многочисленных американских университетов.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.