Котофей-чик: Липецк, ул. Советская, 47

Адрес: Липецк, ул. Советская, 47
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 10:00-17:00, вс 10:00-15:00
Телефон: +7 (950) 806-80-00
Категории:
Услуги:
оплата
наличными, оплата картой

Отзывы о работе организации «Котофей-чик» в Липецке

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Гранд
Адрес: Липецк, ул. Зегеля, 2
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (4742) 27-02-79
Active People
Адрес: Липецк, ул. П. Смородина, 13а, 1 этаж, ТРЦ Армада
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (919) 164-63-99
Zarina
Адрес: 398002, Липецк, ул. Терешковой, 35б, ТРЦ Молл, эт. 1
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (4742) 51-76-31
Tom Farr
Адрес: Липецк, ул. Терешковой, 35б
График: 10:00-21:00
Фреш
Адрес: Липецк, ул. Валентины Терешковой, 35б
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (903) 032-47-74,+7 (905) 682-39-90
Эмерал
Адрес: Липецк, ул. Советская, 77
График: пн-пт 10:00-19:00, сб,вс 10:00-18:00
Телефон: +7 (4742) 74-19-95
Mag Dog
Адрес: Липецк, ул. Неделина, 32
График: пн-пт 10:30-19:00, сб,вс 10:00-18:00
Телефон: +7 (910) 352-80-00
D-style
Адрес: 398050, Липецк, ул. Ворошилова, 4
Kari
Адрес: Липецк, ул. Титова, 10, ТРЦ Москва, эт. 1
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (961) 037-59-25
Флирт
Адрес: Липецк, ул. Валентины Терешковой, 35б, ТРЦ Молл
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (4742) 51-77-30

Отзывы о компаниях Буя
Читайте на сайте
Кандидоз: диагностика методом ПЦР
Возбудителем кандидоза является Candida albicans (грибы микроскопического размера). Анализ методом ПЦР диагностики на инфекции, вызванные заражением этим грибком, используется для определения точной причины урогенитальных заболеваний...
Кто такие бизнес-ангелы?
Бизнес-ангелы - это физические лица, которые вкладывают свои личные деньги в деловые предприятия на ранней стадии их развития, где могут рассчитывать на большой потенциал роста. В этом случае бизнес-ангел очень часто становится акционером такого предприятия...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.