Торговый Дом Библио-Глобус: 101000, Москва, ул. Мясницкая, 6/3, стр. 1

Адрес: 101000, Москва, ул. Мясницкая, 6/3, стр. 1
График: пн-пт 09:00-22:00, сб,вс 10:00-21:00
Телефон: +7 (495) 781-19-00 / +7 (495) 628-35-67 / Факс: +7 (495) 628-87-63
Сайт: http://www.biblio-globus.ru
Категории:
Услуги:
онлайн каталог
Да
филателия
Да
комплектование библиотек
Да
встречи с авторами книг
Да
клубные встречи
Да
дисконтные карты
Да
карты к оплате
Visa Electron, MasterCard, Visa, СБЕРКАРТ, MasterCard Electronic, Maestro
есть книги
антикварные, букинистические, иностранные, электронные
оплата
электронными деньгами, банковским переводом, наличными, оплата картой, дисконтная система скидок

Отзывы о работе организации «Торговый Дом Библио-Глобус» в Москве

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Книжный мир
Адрес: Москва, ул. Полярная, 31в
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (495) 789-35-91
Точка Фортуны
Адрес: 127015, Москва, ул. Квесисская 2-я, 9
График: пн-пт 10:00-17:00
Телефон: +7 (495) 685-69-89,+7 (495) 685-48-75
Книжный Лабиринт
Адрес: Москва, Мичуринский просп., 7, корп.1
График: 09:00-22:00
Телефон: +7 (499) 788-96-85
Дом Книги Медведково
Адрес: 127282, Москва, Заревый пр-д, 12
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (499) 476-16-90
Biblioclub
Адрес: Москва, ул. Обручева, 34/63, стр. 1
График: пн-пт 10:00-18:30
Телефон: +7 (495) 334-72-11
Всё о Христе Офис
Адрес: Москва, ул. Промышленная, 11
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (495) 740-36-31
Шаг к пятерке
Адрес: 111538, Москва, ул. Красный Казанец, вл. 18
График: пн-пт 09:00-21:00, сб,вс 10:00-20:00
Телефон: +7 (495) 728-33-09,+7 (495) 768-21-86
Мастерская Книги в подарок
Адрес: 125195, Москва, Ленинградское ш., 104
График: круглосуточно
Телефон: +7 (499) 458-76-82
Христианская книга
Адрес: 123290, Москва, Мукомольный пр-д, 1, корп.2
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 10:00-17:00, вс 13:00-17:00
Телефон: +7 (499) 259-71-28,+7 (499) 259-93-97
Буква
Адрес: 125315, Москва, Ленинградский просп., 76а, ТЦ Метромаркет эт. 3
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (495) 781-40-76

Отзывы о компаниях Нур-Султана (Астаны)
Хорошее обучение
star star star star star
Диана
Хорошие знания дают. Учитель объясняет, уроки не скучные. Администратор очень нравится и учителя.Все уже с опытом и взрослые.
Онгоцоор хүн явуулах тухай
star star star star star
Амантай
Зулхупар Харшыга- 1 энэ сарын 16-ны онгоцоор Монгол Улсад буцаахын тулд бичүүлэх
за результат
star star star star star
Нагима
Я давненько подбирала себе курсы скорочтения, но все не решалась, пугал результат и то, что не получиться. Но попала на обучение в Евразийский Центр С...
Спасибо за обучение
star star star star star
Галия
Впечатления о интенсивном курсе только положительные, во-первых качество предоставленного материала на высшем уровне! Во-вторых длительности курса хв...
Спасибо за результат
star star star star star
Дана
Спасибо! Без интенсивного курса скорочтения и развития памяти я бы не смогла работать - это факт. Спасибо за то, что Вы делаете и за результат в 98659...
Отличный центр для семейного обучения
star star star star star
Анаргуль
Учимся там всей семьей вместе с детьми. Группа не большая, приятный учитель, уроки проходят очень интересно, к каждому индивидуальный подход, что очен...
Читайте на сайте
Ответственное хранение и аренда складов - почему эти услуги так популярны?
Аренда складов и ответственное хранение - это решение, которое все чаще используется различными российскими компаниями, направленное на улучшение логистики и минимизацию затрат, связанных с хранением и подготовкой товаров к отправке. В этой статье мы объясняем, откуда взялась их популярность.
Где лучше всего использовать терминалы самообслуживания?
Терминалы самообслуживания не новость на рынке. Из года в год их можно встретить во все большем количестве мест. Где чаще всего устанавливают терминалы самообслуживания и почему их стоит использовать?
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.