220 Вольт: 460048, Оренбург, Автоматики пр-д, 8

Адрес: 460048, Оренбург, Автоматики пр-д, 8
Телефон: +7 (3532) 22-02-20
Категории:

Отзывы о работе организации «220 Вольт» в Оренбурге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Гарант
Адрес: 460048, Оренбург, Автоматики пр-д, 12
Телефон: +7 (3532) 59-48-59,+7 (3532) 55-39-99,+7 (3532) 99-09-99
Урал-такси
Адрес: 460034, Оренбург, ул. Новоселов, 12
Телефон: +7 (3532) 60-13-08,+7 (3532) 40-44-44
Бристоль
Адрес: 460005, Оренбург, ул. Томилинская, 237, оф. 125
Телефон: +7 (3532) 33-00-00
200-300, служба такси
Адрес: 460048, Оренбург, Автоматики пр-д, 8
Телефон: +7 (3532) 26-02-60,+7 (3532) 20-03-00,+7 (3532) 55-55-15
Контакт
Адрес: 460048, Оренбург, просп. Победы, 152
Телефон: +7 (3532) 59-99-99
Фаворит
Адрес: 460048, Оренбург, ул. Авторемонтная, 13а
Телефон: +7 (3532) 60-20-60,+7 (3532) 60-03-33
НонСтоп
Адрес: 460026, Оренбург, ул. Расковой, 69
Телефон: +7 (3532) 66-66-66
Оренбуржье
Адрес: 460000, Оренбург
Телефон: +7 (3532) 90-90-90
Калина
Адрес: 460000, Оренбург
Телефон: +7 (3532) 99-99-90
Восток
Адрес: 460048, Оренбург, ул. Промышленная, 5/1
Телефон: +7 (3532) 27-80-70,+7 (3532) 22-30-80,+7 (3532) 22-40-50,+7 (3532) 20-59-00

Отзывы о компаниях Белополья
Читайте на сайте
Объявление: ищу фрилансера
Многие заказчики оценили преимущества дистанционного сотрудничества. Но вопрос, где найти грамотного и ответственного специалиста, который в срок решит поставленную задачу, для большинства остается открытым...
Что такое воронка продаж и как она работает?
Воронка продаж - это метафора, которая помогает понять процесс продаж и привлечения клиентов. Все пользователи, посещающие отраслевой веб-сайт компании, попадают в вашу воронку продаж. Поэтому, как следует из названия, она широкая в верхней части. Однако только интернет-пользователи, которые воспользуются вашим предложением...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.