Детский сад компенсирующего вида № 137: 410005, Саратов, ул. Зарубина, 186а

Адрес: 410005, Саратов, ул. Зарубина, 186а
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 64-17-13 / +7 (8452) 64-42-12
Категории:
Услуги:
компенсирующий тип

Отзывы о работе организации «Детский сад компенсирующего вида № 137» в Саратове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Детский сад № 79
Адрес: 410056, Саратов, ул. Шелковичная, 4а
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 41-35-87
Детский сад № 9
Адрес: 410012, Саратов, ул. Киселева, 18б
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 27-91-68
Детский сад № 49
Адрес: 410003, Саратов, ул. Октябрьская, 77
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 33-38-42
Детский сад № 193
Адрес: 410033, Саратов, ул. Гвардейская, 28б
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 63-75-04
Детский сад № 132
Адрес: 410052, Саратов, ул. Мира, 9в
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 63-14-27
Детский сад комбинированного вида № 8 Ягодка
Адрес: 410600, Саратов, ул. Сакко и Ванцетти, 44
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 26-15-62
Детский сад № 184
Адрес: 410049, Саратов, ул. Пономарева, 16
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 96-62-12
Детский сад № 173
Адрес: 410047, Саратов, ул. Камчатская, 1
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 75-13-82
Детский сад № 118
Адрес: 410052, Саратов, Международный пр-д, 4а
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 63-35-85
Детский сад № 76
Адрес: Саратов, ул. Строителей, 12а
График: 07:00-19:00
Телефон: +7 (8452) 38-84-87

Отзывы о компаниях Учалы
Читайте на сайте
Как складская программа может улучшить управления складом
Координация склада — сложная задача, сопряженная со многими трудностями. Среди частых проблем, связанных с управлением, выделяют проблемы с инвентаризацией, оборотом складских документов и местонахождением отдельных товаров.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
5 абсурдных бизнес-идей, которые стали успешными
Многие бизнес-идеи оказываются ошибочными и убыточными, хотя поначалу, на старте, они кажутся действительно хорошими и перспективными. В то же время, есть абсурдные и очень своеобразные идеи, которые, казалось бы, должны быть обречены на провал, но они...