Салон-магазин МТС: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Островского, 6, корп.20

Адрес: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Островского, 6, корп.20
График: 10:00-19:00
Телефон: 8 (800) 250-08-90
Сайт: http://www.bashkortostan.mts.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Салон-магазин МТС» в Октябрьском

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Цифроград
Адрес: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Островского, 6
Телефон: +7 (347) 253-82-00
Евросеть
star star star star star
Адрес: 452613, Республика Башкортостан, Октябрьский г., 34-й мкр., 8
График: 09:00-20:00
Телефон: +7 (495) 777-77-10,8 (800) 700-00-10,+7 (3472) 92-40-60
Салон-магазин МТС
Адрес: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Губкина, 34
График: 10:00-20:00
Телефон: 8 (800) 250-08-90
Цифроград
Адрес: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Ленина, 22
Телефон: +7 (347) 253-82-00
МегаФон
Адрес: 453600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., просп. Ленина, 59/1
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (347) 266-09-99,8 (800) 550-05-00
МегаФон
Адрес: 452602, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Садовое Кольцо, 18
График: пн,вт,ср,чт,пт,вс 09:00-21:00
Телефон: 8 (800) 550-05-00
Евросеть
Адрес: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Островского, 6
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (347) 241-23-07,+7 (347) 292-40-63,+7 (347) 292-40-60,+7 (347) 292-40-62,8 (800) 700-00-10
МегаФон
Адрес: Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Ленина, 14
График: 10:00-19:00
Телефон: 8 (800) 550-05-00
Связной
Адрес: 452600, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Садовое Кольцо, 18
График: 09:00-21:00
Телефон: 8 (800) 700-50-00
Салон-магазин МТС
Адрес: 452614, Республика Башкортостан, Октябрьский г., ул. Губкина, 27
График: 09:00-21:00
Телефон: 8 (800) 250-08-90

Отзывы о компаниях Бреста
Качественно
Диапазон Торг (1 отзыв)
star star star star star
Катерина
Неоднократно заказывали оптом одноразовую посуду (контейнера, саканы, тарелки). Все доставлялось в срок без всяких хлопот. Очень удобно.
Отзыв
star star star star star
Екатерина
Проходила лечение в поликлинике, так как участковый терапевт заболела, больничный лист закрывала заведующая. На следующий день появились осложнения и...
отличное качество
Сенира (3 отзыва)
star star star star star
Наталья
Заказывала шкаф-купе во всю стену. Рассчитывала на определенную сумму так и озвучила менеджеру. После некоторых уточнений моих вкусов мне было предлож...
Большой выбор и приятные цены.
Сенира (3 отзыва)
star star star star star
Вероника
Нашли тут самый подходящий вариант кухни, как по дизайну так и по размерам и цена приятно порадовала, так как была напорядок ниже, тех вариантов котор...
качественная мебель
Сенира (3 отзыва)
star star star star star
Александр
Качество мебели и подход к клиенту на высоте. Заказ оформляют быстро, удобно, что есть несколько способов оплаты. Кухню привезли через неделю. брака н...
Депозит
БПС-Сбербанк (13 отзывов)
star star star star star
Никита Истомин
В БПС банке регулярно пользуюсь такой услугой, как вклад. Депозит пробовал открывать и отзывный и безотзывный, подошел больше второй вариант, так как...
Читайте на сайте
Что такое воронка продаж и как она работает?
Воронка продаж - это метафора, которая помогает понять процесс продаж и привлечения клиентов. Все пользователи, посещающие отраслевой веб-сайт компании, попадают в вашу воронку продаж. Поэтому, как следует из названия, она широкая в верхней части. Однако только интернет-пользователи, которые воспользуются вашим предложением...
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.