Агентство профессиональной оценки: 170026, Тверь, Комсомольский просп., 3

Адрес: 170026, Тверь, Комсомольский просп., 3
Категории:

Отзывы о работе организации «Агентство профессиональной оценки» в Твери

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Тред-ЮНИОН
Адрес: 170100, Тверь, наб. реки Тьмаки, 32
Телефон: +7 (910) 932-57-11
Цветков-оценка
Адрес: Тверь, ул. маршала Конева, 12, корп.1
График: 09:00-18:00
Телефон: +7 (910) 648-70-85
Альянс-Профи
Адрес: 170034, Тверь, Чайковского просп., 28/2, оф. 318
Телефон: +7 (4822) 43-46-48
ФинпромОценка
Адрес: 170001, Тверь, ул. Д. Донского, 35а, оф. 106
Экспертно-оценочное бюро Петров - Н
Адрес: Тверь, Чайковского просп., 23, оф. 21
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (4822) 32-88-77
Авторитет-Оценка
Адрес: Тверь, Свободный пер., 9, оф. 502
Телефон: +7 (4822) 79-03-93,+7 (4822) 79-03-92
Оцэкс-Тверь
Адрес: 170100, Тверь, Вагжановский пер., 9, оф. 304
Актуальность
Адрес: 170041, Тверь, Комсомольский просп., 12, оф. 205, г-ца Юность
Телефон: +7 (4822) 52-09-66
Гарант-Оценка, независимое предприятие оценки
Адрес: 170041, Тверь, ул. Мусоргского, 27, оф. 4
Бюро экспертизы и оценки
Адрес: Тверь, ул. Склизкова, 21, оф. 55
Телефон: +7 (904) 029-61-74,+7 (920) 161-74-69

Отзывы о компаниях Ефремова
Читайте на сайте
Для чего нужен гофрокартон?
Производство огромного ассортимента упаковки основано на сырье - гофрокартоне. Вписанный в нашу реальность в конце 19 века, он развивается с развитием новых технологий. Благодаря креативным услугам инженерного персонала и динамично работающих бумажных компаний, создаются машины по производству картона все более высоких стандартов.
Где лучше открыть расчетный счет для ИП
Расчетный счет необходим для ведения бизнеса ИП, которым приходится работать с крупными суммами или безналичными переводами. Где лучше открыть такой счет и заплатить за это минимальное количество денег?
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.