Экспресс Офис: Челябинск, ул. Хлебозаводская, 34

Адрес: Челябинск, ул. Хлебозаводская, 34
График: пн-пт 08:00-19:00, сб,вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (351) 216-02-57 / 8 (800) 700-10-57
Сайт: http://www.express-office.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Экспресс Офис» в Челябинске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Магазин Найфл
Адрес: Челябинск, ул. Худякова, 13
График: пн-сб 10:00-20:00, вс 10:00-19:00
Телефон: +7 (351) 262-89-53
Мебель Групп
Адрес: Челябинск, ул. Газизуллина, 2б
График: 09:00-18:00
Телефон: +7 (351) 211-57-45
Мебель-Prof
Адрес: 454000, Челябинск, ул. Новозаводская, 30
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (351) 774-67-24
Вим-М
Адрес: Челябинск, ул. 3 Интернационала, 117
График: пн-сб 09:00-18:00, вс 09:00-14:00
Телефон: +7 (351) 263-86-23
Ваш офис
Адрес: Челябинск, ул. Калинина, 30
График: пн-пт 10:00-17:30
Телефон: +7 (351) 791-76-78
Бизнес мебель
Адрес: Челябинск, ул. Витебская, 4
График: пн-пт 10:00-18:30
Телефон: +7 (351) 265-45-85,+7 (351) 255-58-06
Офисные стулья
Адрес: Челябинск, ул. Цвиллинга, 39
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (351) 263-33-71
Мебельный салон Ника
Адрес: Челябинск, ул. Академика Королева, 23
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (351) 281-59-53
Ризо Канцтанта
Адрес: Челябинск, ул. Кривой Сони, 83
График: 09:00-19:00
Телефон: +7 (351) 902-69-63
Линс
Адрес: Челябинск, ул. Худякова, 12
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (919) 339-09-90

Отзывы о компаниях Москвы
Рекомендую Бафус
Бафус (2 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Мошенники и грубияны
Риф-Мрамор (1 отзыв)
star star star star star
Ольга
Подумайте если планируете работать с данной компанией. Документы оформят, оплата по безналу, изготавливают в срок, но вы оплатите слеб камня полность...
Читайте на сайте
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Необычная бизнес-идея: лес в банке
Компания, предлагающая такой необычный товар, работает уже год и основывает свою бизнес-модель на продажах в торговых центрах. Число клиентов увеличилось в 10 раз за 12 месяцев!
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.