Волго-Лифт: 400033, Волгоград, ул. Богомольца, 9

Адрес: 400033, Волгоград, ул. Богомольца, 9
График: пн-пт 08:30-17:00
Телефон: +7 (8442) 70-92-02 / +7 (8442) 37-28-56
Категории:

Отзывы о работе организации «Волго-Лифт» в Волгограде

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Волгоотисслифт
Адрес: 400137, Волгоград, 30 лет Победы бул., 21, оф. 6, эт. 5
Лифтерная
Адрес: 400029, Волгоград, ул. Гремячинская, 28
График: круглосуточно
Телефон: +7 (8442) 64-36-83
Лифтсервис
Адрес: 400105, Волгоград, ул. Еременко, 104
Телефон: +7 (8442) 27-42-72,Факс: +7 (8442) 27-44-30
Лифтерная
Адрес: 400123, Волгоград, ул. Хользунова, 36/2
График: круглосуточно
Телефон: +7 (8442) 28-67-79
Лифтерная
Адрес: 400119, Волгоград, ул. Тулака, 5
График: круглосуточно
Телефон: +7 (8442) 47-57-46
Волгарь
Адрес: 400080, Волгоград, ул. 2-я Штурманская, 19
График: пн-пт 08:00-17:00, перерыв 12:00-13:00
Телефон: +7 (8442) 64-04-41
Лифтерная
Адрес: 400022, Волгоград, ул. Луговая, 142
Телефон: +7 (8442) 61-96-53
Союзлифтмонтаж
Адрес: 400121, Волгоград, ул. Н. Отрады, 24
График: пн-пт 08:00-17:00, перерыв 12:30-13:30
Телефон: +7 (8442) 70-14-13,Факс: +7 (8442) 70-14-03
Лифтерная № 290
Адрес: 400096, Волгоград, ул. Удмурская, 103
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +7 (8442) 65-26-91

Отзывы о компаниях Чегема
Читайте на сайте
Кто такие бизнес-ангелы?
Бизнес-ангелы - это физические лица, которые вкладывают свои личные деньги в деловые предприятия на ранней стадии их развития, где могут рассчитывать на большой потенциал роста. В этом случае бизнес-ангел очень часто становится акционером такого предприятия...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.