МейТан: Киров, ул. Лепсе, 4/3, эт. 1

Адрес: Киров, ул. Лепсе, 4/3, эт. 1
График: пн-пт 10:00-19:00, сб,вс 10:00-15:00
Телефон: +7 (8332) 77-73-93
Сайт: http://www.meitan.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «МейТан» в Кирове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Для Душа и Души
Адрес: 610021, Киров, ул. Воровского, 135, эт. 2
График: 10:00-22:00
Телефон: +7 (8332) 27-01-77,+7 (8332) 27-64-63
Эдем
Адрес: 610035, Киров, ул. Воровского, 72
Телефон: +7 (8332) 54-66-87
Экономшоп
Адрес: 610047, Киров, ул. Крупской, 5
Телефон: +7 (8332) 58-41-10
Gillette в Кирове
Адрес: Киров, ул. Пролетарская, 15
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (953) 699-85-45
Интернет-магазин Эдем
Адрес: 610044, Кировская обл., г. Киров, Октябрьский пр-кт, 2А
График: Пн-Пт: 10:00-19:00, Сб: 10:00-18:00, Вс: 10:00-17:00
Телефон: 8-800-201-43-35
Магазин Магия
Адрес: 610017, Киров, ул. Воровского, 54, ТЦ Шоколад, эт. 1
Новая Заря
Адрес: 610021, Киров, ул. Космонавта Владислава Волкова, 6а, ТРЦ Фестиваль, эт. 1
Телефон: +7 (953) 679-01-04,+7 (8332) 42-35-60
Магазин Botanicus
Адрес: 610000, Киров, ул. Карла Маркса, 75, ТРЦ Фабрика, эт. 1
Телефон: +7 (8332) 20-51-36
Эдем Сеть магазинов косметики и парфюмерии
Адрес: 610044, Киров, ул. Луганская, 47
Телефон: +7 (8332) 44-98-54
Эдем
Адрес: 610008, Киров, ул. Советская, 28, ТЦ Олимп
Телефон: +7 (8332) 31-13-47

Отзывы о компаниях Бугуруслана
Благодарю!
Алия (1 отзыв)
star star star star star
Халидэ
Была в микрорайоне дом 20. Мне понравилась Ваша отзывчивость, искренний подход к делу и желание помочь. Спасибо Вам огромное!
Читайте на сайте
Как заработать на домашних ароматах?
Ароматические пакетики для шкафов, диффузоры, ароматические палочки и масла, пары или вода для глаженья белья... В этой статье нашей рубрики "Идеи для бизнеса" мы расскажем вам, как создавать интересные и популярные ароматы для дома и уюта, и как на этом зарабатывает героиня нашего материала.
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.