РМО: Белгород, ул. Коммунальная, 18

Адрес: Белгород, ул. Коммунальная, 18
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (4722) 21-32-02
Сайт: http://www.rmo.com.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «РМО» в Белгороде

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Белдоркомплект-плюс
Адрес: Белгород, ул. Студенческая, 28, оф. 173
Телефон: +7 (4722) 58-14-96
Стройснабсервис
Адрес: Белгород, ул. Привольная, 7а, эт. 1, оф. 103
Телефон: +7 (4722) 35-73-07,+7 (919) 221-37-68
Альтернатива
Адрес: 308013, Белгород, Михайловское ш., 23
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: 8 (800) 555-66-91
Газэнергосервис
Адрес: Белгород, ул. Студенческая, 28
Телефон: +7 (4722) 34-17-90
Русагро-белснаб
Адрес: Белгород, ул. Железнодорожная, 133
Телефон: +7 (4722) 75-23-47
Арсол
Адрес: Белгород, ул. Студенческая, 19
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (4722) 31-64-32,+7 (4722) 31-62-71,+7 (920) 579-68-66
Термосплав-проект
Адрес: Белгород, ул. Магистральная, 55
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (4722) 51-68-32
Пекко
Адрес: Белгород, ул. Студенческая, 28, оф. 209
Телефон: +7 (4722) 34-15-74,+7 (960) 628-56-74
Фабрика диаграммных бумаг
Адрес: Белгород, ул. Константина Заслонова, 161г
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +7 (4722) 21-49-95
Торговый Дом Завод Фрез
Адрес: Белгород, ул. Н. Чумичова, 122
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (4722) 26-22-19,+7 (4722) 50-07-28,Факс: +7 (4722) 31-12-81

Отзывы о компаниях Железногорска
закрыт!
star star star star star
Татьяна
Магазин закрыт! Почему закрыли, на долго ли? Или он теперь по-другому адресу?
Читайте на сайте
Как можно зарабатывать на группе ВКонтакте
Всем известно, что администраторы популярных групп и публичных страниц в социальной сети ВКонтакте имеют крупный доход. Прибыли самых успешных могут достигать нескольких сотен тысяч рублей в месяц...
Что такое тендер?
Тендер - что это? Этот термин не имеет четкого толкования в действующих правовых актах Российской Федерации, поэтому теряет исчерпывающее описание понятий конкурса, комиссии и документации. Согласно инструкции законодателя, это слово употребляется для обозначения конкуренции.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.