Отдел УФМС России по Краснодарскому краю в Прикубанском округе: 350000, Краснодар, ул. Воровского, 177

5.0
star star star star star
(1 отзыв)
Адрес: 350000, Краснодар, ул. Воровского, 177
График: пн-сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (861) 220-36-14

Отзывы о работе организации «Отдел УФМС России по Краснодарскому краю в Прикубанском округе» в Краснодаре

1 отзыв
о работе организации
star star star star star
08.06.2019 22:28:12 Ирина
Мне и моему несовершеннолетнему ребенку необходимо было оформить прописку. Через портал государственных услуг я подала заявления. На следующий день пришел ответ с приглашением на определенную дату и время, что очень удобно. Срок исполнения по заявлению, поданному через портал государственных услуг, составляет три дня. В назначенный день и время мы приехали по указанному нам в приглашении адресу в отдел УФМС России по Краснодарскому краю в Прикубанском округе. Возле отдела расположена удобная парковка и можно выпить кофе или воды. В отделе без очереди и без задержек мы были приняты сотрудником Ч., который ответил на все интересующие нас вопросы, объяснил нам все доступно и быстро и качественно оформил нам прописку, за что ему огромное спасибо. А пользоваться порталом государственных услуг очень удобно и все можно оформить быстро и без очереди. Качеством обслуживания мы абсолютно удовлетворены, очень удобно, когда можно приехать в указанный день и еще и время. Не надо тратить свои нервы и время на очереди. Сотруднику Ч. большое спасибо за её терпение и профессионализм, ведь очень тяжело работать с людьми (каждый приходит со своими капризами) и документами, я это знаю по собственному опыту.

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Москвы
Рекомендую Бафус
Бафус (2 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Мошенники и грубияны
Риф-Мрамор (1 отзыв)
star star star star star
Ольга
Подумайте если планируете работать с данной компанией. Документы оформят, оплата по безналу, изготавливают в срок, но вы оплатите слеб камня полность...
Читайте на сайте
На что обратить внимание при аренде автомобиля
Многие из нас очень часто сомневаются в аренде автомобиля, потому что в России она пока не так распространена, хотя и начинает набирать популярность. Некоторые люди не используют аренду, потому что боятся дополнительных затрат, которых не избежать. Сегодня, к счастью, весь процесс аренды автомобиля, его использования и возврата стал намного проще и прозрачнее, благодаря чему мы сразу можем оценить риск, если таковой имеется.
Что такое воронка продаж и как она работает?
Воронка продаж - это метафора, которая помогает понять процесс продаж и привлечения клиентов. Все пользователи, посещающие отраслевой веб-сайт компании, попадают в вашу воронку продаж. Поэтому, как следует из названия, она широкая в верхней части. Однако только интернет-пользователи, которые воспользуются вашим предложением...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.