Антураж: 660133, Красноярск, ул. Краснодарская, 37

Адрес: 660133, Красноярск, ул. Краснодарская, 37
График: пн-сб 10:00-20:00
Телефон: +7 (391) 293-79-40 / +7 (391) 231-62-03
Категории:

Отзывы о работе организации «Антураж» в Красноярске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


ДелоС Тревел Туристическая компания
Адрес: 660049, Красноярск, просп. Мира, 10, оф. 329, ОДЦ Метрополь, эт. 3
График: пн-пт 10:00-19:00, сб,вс 10:00-17:00
Телефон: +7 (391) 219-11-20,+7 (391) 252-24-00,+7 (391) 281-81-99
Тур-дэн
Адрес: Красноярск, ул. Свердловская, 43б
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (391) 261-20-62
Компас-Тур
Адрес: 660135, Красноярск, ул. Ленина, 92
График: пн-сб 10:00-19:00
Телефон: +7 (391) 251-13-85
Алеф Бюро путешествий
Адрес: 660049, Красноярск, просп. Мира, 30, оф. 105, эт. 1
График: пн-пт 10:00-20:00, сб 11:00-19:00
Телефон: +7 (391) 274-66-11,+7 (391) 227-85-65,Факс: +7 (391) 291-71-14
Оранжевое настроение
Адрес: 660049, Красноярск, просп. Мира, 10, оф. 543
График: пн-пт 10:00-22:00, сб,вс 10:00-19:00
Телефон: +7 (391) 286-05-58,+7 (391) 286-05-48
СВ.Маслова
Адрес: Красноярск, ул. Батурина, 5г
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 11:00-15:00
Телефон: +7 (391) 251-07-72
Фрегат-Тревел Туристическая компания
Адрес: 660118, Красноярск, ул. Мате Залки, 37
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 11:00-16:00
Телефон: +7 (391) 216-01-20,+7 (391) 285-38-95
Ванильные острова Туристическая компания
Адрес: 660077, Красноярск, ул. Молокова, 66, оф. 258
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 11:00-16:00
Телефон: +7 (391) 273-67-36,+7 (391) 278-21-98
Ариди Туристическое агентство
Адрес: Красноярск, ул. Партизана Железняка, 18, оф. 312а
График: пн-пт 10:00-18:00, сб 11:00-15:00
Телефон: +7 (391) 259-16-65,+7 (391) 259-17-59
Мой горящий тур
Адрес: 660049, Красноярск, ул. Карла Маркса, 93, оф. 103, эт. 1
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 11:00-17:00
Телефон: +7 (391) 209-84-90

Отзывы о компаниях Улан-Удэ
Рекомендую за оперативную работу.
star star star star star
sulsulnastya
Прекрассный салон, приятные и вежливые работники. Ремонт сделали максимально быстро. И цены достаточно прилежные (думала что ремонт дароже встанет раз...
Борис
star star star star star
Борис
Тоже так думаю, "хороший" адвокат. Только он взял в долг 200 000₽ 13 лет назад и до сих пор не вернул, упс. Поэтому он очень хорош. Совестливый адвока...
Адвокат впечатлил!
star star star star star
Эльмира
С удовольствием напишу личный отзыв об этом адвокате. Нашей семье понравилось, как Евгений Юрьевич принял меры по укрощению наглости нашего соседа. Че...
отвратительно
star star star star star
юлия
служба работает отвратительно!столько народу ежедневно,и работает всего 3 человека. При этом на обед уходят двое,остается один человек,в терминале оче...
Уютно и
Сауна Имидж (2 отзыва)
star star star star star
Юлия Шмагина
А мы отмечали д.р.в сауне в большом зале. очень все понравилось. уютно, много места. есть бильярд, караоке, финская...очень весело провели время, перс...
Идеально!
Сауна Имидж (2 отзыва)
star star star star star
Жанна
это лучшая из всех саун, в которой я когда либо была…Уютно, спокойно, отличная атмосфера для отдыха с друзьями и подругами. Качественные парные, чисты...
Читайте на сайте
Выход участника из ООО: особенности процедуры
Каждый участник общества обладает правом выхода из организации, подав соответствующее заявление. Выйти он может не зависимо от желаний других участников организации. Исключением является ситуация, когда в обществе остаётся один учредитель...
Популярные синтетические ткани, используемые для обивки мебели
В современном мире существует большое количество продукции текстильного производства, которая используется для внешней отделки предметов мебели. Многие из них используются на протяжение столетий, другие появились сравнительно недавно, но быстро завоевали популярность и стали востребованными в производстве элементов интерьера.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.