Скорпион +: 142203, Московская обл., Серпухов г., ул. Крупской, 10а

Адрес: 142203, Московская обл., Серпухов г., ул. Крупской, 10а
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (4967) 76-00-98 / +7 (4967) 76-01-13
Сайт: http://scorpionplus.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Скорпион +» в Серпухове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Рекламное агентство Виктория
Адрес: Московская обл., Серпухов, ул. Чехова, 17, оф. 7
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (495) 798-92-09
Рекламное агентство Самоцвет
Адрес: Московская обл., Серпухов, ул. Российская, 6а, оф. 203
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (4967) 75-98-20
Рекламное агентство ОЕС
Адрес: Московская обл., Серпухов г., ул. Ворошилова, 128
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (499) 409-63-79,+7 (4967) 37-60-60
Рекламное агентство Брайт
Адрес: Московская обл., Серпухов, Клубный пер., 1/2, оф. 212
График: пн-сб 10:00-19:00
Телефон: +7 (909) 911-30-47
Первое BTL-агентство Серпухова
Адрес: Московская обл., Серпухов, ул. Луначарского, 37, корп.А
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (903) 525-50-35
Кактус
Адрес: Серпухов,ул. Ворошилова, 125/2 (офис агентства недвижимости «Кристалл», рядом с кафе «Баба Уля»)
График: пн,вт,ср,чт,пт 10:00-17:00
Телефон: +7(919) 101-84-75
РА Технограф
Адрес: Московская обл., Серпухов г., ул. Ворошилова, 130А, 5 этаж офис № 1
График: пн-чт 09:00-18:00, пт 09:00-17:00, сб 11:00-14:00
Телефон: +7 (4967) 37-73-35
Рекламное агентство Пятый Формат
Адрес: Серпухов, улица Водонапорная, 36, офис 224
График: пн,вт,ср,чт,пт 10:00-18:00
Телефон: +7(925) 370-70-49
Рекламной агентство у Кристины
Адрес: Московская обл., Серпухов, ул. Физкультурная, 16
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (903) 758-12-37
Рекламное агентство Хамелеон
Адрес: 142205, Московская обл., Серпухов г., ул. Физкультурная, 14
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (926) 814-55-18

Отзывы о компаниях Москвы
Рекомендую Бафус
Бафус (2 отзыва)
star star star star star
Анатолий
Бафус прекрасный интернет магазин, в котором есть огромный ассортимент и всегда в наличии. Брал герметики, эмали и смеси. Отношение со стороны их перс...
Алексей Николаевич Моргун
star star star star star
Станислав
Я был одним из первых сотрудников компании со дня основания - вместе с владельцами мы ушли из Экспомастера со своими клиентами. Я работал с утра до в...
Иванов Степан
Мосгорздрав (1 отзыв)
star star star star star
Lori
Одни «Плюсы»! Городская поликлиника № 45 города МосквыРечной вокзал: Снова начала ходить медецинская Сестра — «бизнесвумен» и делает бизнес частный на...
Отличная компания. Рекомендую!
Биокомплекс (1 отзыв)
star star star star star
Николай
Проработал в компании 5 лет и хочу сказать, что это надёжный работодатель с понимающими руководителями с белой зарплатой и соцпакетом.
Ужасное отношение
star star star star star
Павел
Громов Артем Сергеевич, ведущий специалист контрактной службы, Департамент закупок, связался с нами, сделал коммерческое предложение по реализации ква...
Мошенники и грубияны
Риф-Мрамор (1 отзыв)
star star star star star
Ольга
Подумайте если планируете работать с данной компанией. Документы оформят, оплата по безналу, изготавливают в срок, но вы оплатите слеб камня полность...
Читайте на сайте
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Выбираем мощный игровой ноутбук
Когда пользователю важно иметь под рукой мощный и надежный компьютер, отличающийся еще и компактными размерами, логично выбирать игровой ноутбук. Но подобрать последний не считается простым делом, поскольку такая техника сильно отличается между собой техническими данными...
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.